第三条 各部门和单位要采取有力措施，抓好督查工作，切实转变工作作风，提高工作效率，确保政令畅通。
第四条 督查的范围包括：
（一）上级政府要求贯彻落实的重要事项；
（二）《政府工作报告》确定的工作目标和事项；
（三）区政府确定的年度或阶段性工作任务和事项；
（四）区政府各种会议确定的重要事项；
（五）区政府文件决定的重要事项；
（六）区政府布置的专项督查任务和事项；
（七）区政府领导以及上级机关批示、交办的事项；
（八）其他需要督查的事项。
第五条 建立健全督查工作网络，落实督查工作分级负责制。区政府各部门和单位要明确督查工作分管领导和督查工作人员，行政主要负责人为督查工作第一责任人。
第六条 区政府办公室应根据区政府工作的要求，提出全年和阶段性督查工作的重点，并分解下达到各有关部门和单位。对区政府决定的重要事项，分解立项，跟踪督查；对区政府领导批示、交办的事项，要督促有关部门抓紧落实；对影响政府重大决策贯彻落实、反映民生的问题，要在深入调查研究的基础上提出督查建议。
第七条 督查过程中，负责督查工作的机构或者人员要加强与被督查部门、单位之间的沟通与联系。对涉及多个职能部门的督查事项，应按照工作规定和领导指示做好协调工作。凡列入督查的事项，都应当有明确的督查结论；凡情况不明，结论不清的，应退回承办单位重新办理。
第八条 被督查部门和单位要以认真负责的态度，按期完成督查事项。对重大决策、重要部署和领导批示件的落实情况，及时督促检查，并按照进度要求报告进展情况。对领导批示及交办的事项，应在规定时间内办结。对有特殊要求的，要特事特办。因特殊原因需要延长办理时间的，必须及时报告原由、办理进展和工作计划情况。
第九条 区政府把督查工作情况列入考核，对贯彻落实市政府和本区重大决策、重要部署主动积极、措施得力，能结合实际创造性开展工作的单位和个人，予以表扬；对理解上级决策意图不准确，在落实政府决策中工作出现偏差甚至造成失误的，责成承办单位及时纠正并作出检查；对工作敷衍推诿、不负责任，经督查催办仍不落实的，除限期整改外，予以批评；对因失职渎职而造成重大损失和不良影响的，由监察部门按照《国家
公务员法》、《
行政监察法》的有关规定予以处理。
