上海市总工会关于印发《上海工会推进职工素质工程实施纲要（试行）》的通知
（沪工总宣〔2004〕73号）
各区县局（产业）工会：
现将《上海工会推进职工素质工程实施纲要（试行）》（简称《实施纲要》）印发给你们，请你们结合工作实际，落实有效措施，积极加以贯彻。
推进职工素质工程，是树立科学发展观，全面实施和推进科教兴市主战略，推进上海现代化建设的重要举措，也是提高职工整体素质，增强企业和城市综合竞争力的重要措施。为了进一步推动新形势下职工素质工程的深入开展，全面提高职工队伍整体素质，充分发挥上海工人阶级在新世纪新阶段发展中的主力军作用，上海市总工会在充分酝酿、集思广益和广泛征求意见的基础上，制定了《实施纲要》。
《实施纲要》从落实科学发展观和推进科教兴市主战略的要求出发，着眼于进一步提高上海职工队伍整体素质和人才竞争力，就当前和今后一个时期推进职工素质工程的指导思想、目标任务、主要内容，基本途径和保障措施提出了明确的要求，对各级工会推进职工素质工程具有重要的指导意义。
望你们在贯彻《实施纲要》中，及时将学习贯彻情况和工作建议上报市总工会。
二OO四年四月一日
上海工会推进职工素质工程实施纲要（试行）
序言
职工素质工程是上海工会认真贯彻“三个代表”重要思想，切实维护广大职工的学习权和发展权，全面提高职工队伍整体素质的一项战略任务。近年来，上海工会实施和推进职工素质工程，在促进上海的经济发展和社会进步，提高职工队伍综合素质，进一步推进工人阶级知识化进程中发挥了重要作用。党的十六大提出了全面建设小康社会的奋斗目标，并把提高全民族的思想道德素质、科学文化素质和健康素质、促进人的全面发展作为全党的一项紧迫任务。为进一步树立和落实科学发展观，增强党的执政基础和执政能力，全面实施和推进科教兴市主战略，充分发挥上海工人阶级在新世纪新阶段发展中的主力军作用，为上海经济和社会全面、协调、可持续发展提供有力的智力支持和人才保证，上海市总工会在各级工会广泛开展职工素质工程的实践基础上，决定制定上海工会推进职工素质工程实施纲要。
一、推进职工素质工程的重要性和紧迫性
