3、开展“百名劳动模范、百位工会主席、百个文明班组学习十七大”笔谈活动。
为推动工会系统学习贯彻十七大精神深入开展，为基层学习十七大精神营造良好氛围，开展“百名一线劳动模范、百位基层工会主席、百个市级文明班组学习十七大精神”笔谈活动，由各区县局（产业）工会推荐约请所属系统劳模，工会主席、文明班组的代表撰稿。根据中央、市委以及市总工会关于学习宣传贯彻十七大精神的统一部署和基本要求，按照理论联系实际的原则和方法，结合各自思想和工作实际，撰写学习认识和体会。
4、开展“主题教育实践活动优秀工作法”征集。
为总结工会系统在职工群众中开展学习宣传贯彻十七大精神的典型经验，展示主题教育活动的有效载体和方法，为深入学习宣传贯彻十七大精神提供示范和导向。市总工会拟于明年第四季度开展职工主题教育实践活动优秀工作法征集，在各区县局（产业）工会自评的基础上，征集区县局（产业）或者基层企事业工会开展主题教育实践活动的优秀工作法。优秀工作法应以理论联系实际为原则，以学习宣传、贯彻落实十七大精神为主线，以职工群众岗位实践为主要内容，以启迪鼓舞和引领凝聚职工群众为目的，着重反映开展主题教育实践活动的做法和成效。参加评比的工作法应已付诸实践并具有独创性、针对性和可操作性的特征。
三、活动要求
1、统一认识，加强领导。
开展“学习十七大、岗位作贡献、和谐奔小康”主题教育实践活动，是全面深入学习宣传贯彻十七大精神的重要举措，各级工会要充分认识开展主题教育实践活动的重要性和必要性，切实加强对主题教育实践活动的领导，加强学习引导，增强工会干部和广大职工群众肩负全面建设小康社会的责任感和使命感，立足岗位想作为、能作为、有作为，为推动科学发展，促进社会和谐作出应有的贡献。
2、精心组织，认真实施。
开展“学习十七大、岗位作贡献、和谐奔小康”主题教育实践活动，是当前和今后一段时期工会宣教工作的重要任务，各级工会要认真做好组织落实和宣传发动工作，结合本系统、本单位的特点，积极筹划、精心设计主题教育活动方案，认真组织实施，把主题教育活动不断引向深入。要认真组织职工学习十七大报告和《党的十七大精神班组学习读本》，鼓励职工积极参加主题教育的各项活动，加深领会十七大精神。要充分利用基层局域网、画廊、厂报、厂刊、展板等宣传文化舆论阵地，集中力量进行全面系统、深入浅出、生动活泼的宣传，使十七大精神家喻户晓，入脑入耳。
