法搜网--中国法律信息搜索网
鞍山市劳动就业服务局关于印发《鞍山市技能培训岗位对接活动实施方案》的通知


  (一)2006年4月5日-4月28日,开展技能岗位对接暨普惠制就业培训宣传月活动。组织全市各培训基地在各县(市)、区人流密集地区、街道社区,进行技能岗位对接暨普惠制就业培训政策及免费培训招生大型宣传活动(具体安排,另行通知);

  (二)4月17日举办“普惠制创业培训暨塑钢型材创业培训示范项目开班仪式”,培训大连实德集团塑钢门窗在鞍专营店“小老板”20人;

  (三)举办专场招聘会。

  1、于2006年4月下旬举办“第12期塑钢型材制作、安装岗位技能培训学员对接上岗仪式”;

  2、于2006年5月上旬举办“技能人才岗位对接”专场招聘会,对就业困难人员中的技能劳动者实施岗位援助帮扶;

  3、开展青年职业见习活动,针对我市各类院校毕业生就业难的情况,会同有关部门,确定一批见习基地,积极为已进行失业登记,并有见习要求的高校毕业生参加见习活动创造条件,以提高其实际动手能力,丰富其工作经验,增强其就业竞争力。

  (四)在市中心劳动力市场及各县(市)、区劳动力市场,设置技能培训岗位对接专项服务窗口,发布岗位对接信息,进行技能培训报名、用工登记、失业登记、求职登记、权益维护、信息咨询等“一站式”服务,强化以人为本,开展多方位配套服务。

  (五)在2006年7月中下旬举办全市“绝活绝技、能工巧匠擂台赛”。

  (六)从2006年4月起在《鞍山日报》就业天地栏目开设技能培训岗位对接专版、在《北方晨报》开设“普惠制就业培训直通车”,搭建技能培训岗位宣传平台,发布技能培训岗位对接及创业培训信息,宣传普惠制就业培训、创业培训政策,营造技能培训岗位对接氛围,推广技能培训岗位对接实施成果。

  五、活动分工

  (一)市职业介绍中心负责与鞍山市中小企业管理局协调,做好全市民营企业、餐饮服务、保健服务行业的用工岗位、用工岗位需求数量、用工条件、工资待遇及无证上岗人员的培训需求调查、汇总;市职业介绍中心负责建立技能岗位用人信息及技能劳动者信息资源库和专场招聘会的筹备、组织工作。

  (二)就业训练处负责制定技能岗位对接培训、上岗计划,组织实施技能培训岗位对接“定单式”培训及技能培训岗位对接暨普惠制就业培训宣传月活动的组织和《北方晨报》新开设“普惠制就业培训直通车”专版的筹划、协调工作。


第 [1] [2] [3] 页 共[4]页
上面法规内容为部分内容,如果要查看全文请点击此处:查看全文
【发表评论】 【互动社区】
 
相关文章