中共上海市绿化管理局（上海市林业局）委员会关于推荐机关处室、基层单位党政领导后备干部的通知
（沪绿林委[2006]0007号）
各处室、各直属单位党组织：
为更好地贯彻落实中央和市委关于建设高素质领导干部队伍的要求，进一步加强各级党政领导班子和后备干部队伍建设，为上海城市绿化林业新一轮发展提供坚实的人才支撑和组织保证。根据《
党政领导干部选拔任用工作条例》（以下简称“
《条例》”），现就做好机关处室、基层单位党政领导后备干部推荐工作提出如下意见：
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届五中全会和市委八届八次会议精神，牢固树立和落实科学发展观，以加强党的执政能力建设为核心，紧紧围绕“十一五”绿化林业发展需求，着眼于今后领导班子建设需要，按照干部“四化”标准和德才兼备的原则，整体规划局系统后备干部的民主推荐、培养、使用和管理工作。
二、推荐条件
在符合
《条例》规定的党政领导干部应当具备的基本条件的同时，还要重点把握好以下六个方面：
1、政治素质好。具有一定的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平，自觉实践“三个代表”重要思想，具有坚定的社会主义、共产主义理想信念，在思想上、政治上与党中央保持高度一致。
2、文化水平高。一般具有大学本科以上学历，熟悉拟任岗位职务的主体业务，善于学习，不断更新知识，能适应形势发展的要求，具有较强解决实际问题的能力。
3、组织能力强。具有较强的全局观念、有一定的组织协调和处理复杂事件的能力。
4、工作实绩突出。有较强的事业心和责任感，能勤奋工作，注重实效，不做表面文章，不虚报浮夸，在本职工作中做出了比较突出的成绩。
5、群众公认。坚持全心全意为人民服务的宗旨，能深入实际、深入基层、深入群众，在民主推荐、民主评议中得到多数群众的认可和拥护。
6、年富力强。年龄一般在40周岁以下，身体健康。
三、推荐范围和数量
