2. 建立行政机关工作人员学法制度，增强法律意识，提高法律素质。要强化依法行政知识培训，采取自学与集中培训相结合，组织行政机关工作人员学习通用法律知识以及与本职工作有关的专门法律知识。（此项工作由地区人事局、法制办、司法局负责）
3. 建立和完善行政机关工作人员依法行政情况考核制度。要把依法行政情况作为行政机关工作人员年度综合考核的重要内容。（此项工作由地区人事局、法制办负责）
4. 积极营造全社会尊法守法、依法维权的良好环境。要采取各种形式，加强普法和法制宣传，增强全社会尊重法律、遵守法律的观念和意识，积极引导公民、法人和其他组织依法维护自身权益，逐步形成与建设法治政府相适应的良好社会氛围。（此项工作由地区司法局、法制办负责）
（八）完善措施，全面推进依法行政工作的深入开展
1. 建立上级行政机关对下级行政机关贯彻落实《纲要》情况的监督检查制度。（此项工作由行署办公室、监察局、法制办负责）
2. 建立地区行署定期向地区人大工委和自治区人民政府，各县（市）人民政府定期向本级人大及其常委会和地区行署，以及各部门定期向地区行署报告推进依法行政工作情况的制度。（此项工作由行署办公室、法制办负责）
3. 切实加强政府法制机构和队伍建设。全面推进依法行政、建设法治政府，涉及面广、难度大、要求高，需要一支政治强、作风硬、业务精的政府法制工作队伍。各级政府、各部门要把加强法制干部队伍建设工作摆到重要议事日程，充分发挥政府法制机构在依法行政方面的参谋、助手和法律顾问的作用，制定具体办法和措施，为他们开展工作创造必要的条件。（此项工作由地区编办、人事局、财政局、法制办负责）
三、加强领导，强化督查，切实把《纲要》提出的各项任务落到实处
（一）加强领导，明确责任
《纲要》的贯彻落实，关系全面推进依法行政的进程，关系法治政府的建设，是一项全局性和长期性的系统工程。各县（市）人民政府、各部门的行政主要负责人是推进依法行政工作的第一责任人，要逐级成立推进依法行政工作领导小组，加强对推进依法行政工作的领导，一级抓一级，逐级抓落实。领导小组要下设办公室，办公地点设在法制机构，负责拟定推进依法行政的年度工作计划，并负责考评和监督。牵头部门要切实担负起统筹协调的责任，明确工作进度，认真抓好组织协调，坚持重大问题主动协商、共同研究，充分调动有关方面的积极性；其他责任单位要主动配合，积极参与，共同完成好所承担的任务。各县（市）人民政府、各部门要将推进依法行政工作列入目标管理，实行年度考核。
（二）制定规划，稳步推进
