济南市国资委工会关于开展“八荣八耻”百题竞答活动的通知
各企业宣传处（政工部）、工会：
为贯彻党的十六届六中全会精神，迎接党的十七大，落实胡锦涛同志关于树立社会主义荣辱观的重要指示，积极推进社会主义和谐企业的建设，加大职工思想道德和社会公德意识教育，按照上级及国资委党委工作部署，决定在国资委系统中开展“八荣八耻”百题竞答活动，现将有关意见通知如下：
一、指导思想
社会主义荣辱观的重要论述涵盖了爱国主义、集体主义、社会主义思想，体现了中华民族传统美德与时代精神的有机结合，体现了社会主义的基本道德规范和社会风尚的本质要求，体现了社会主义价值观的鲜明导向，对推动社会主义和谐社会建设和企业精神文明建设具有着重要的指导意义。在国资委系统内开展“八荣八耻”百题竞答活动，正是要通过知识竞答这种互动交流的形式，实现社会主义荣辱观的学习进企业、进车间班组、进入每位职工的思想深处，形成“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”的企业文明风尚。
二、目的要求
根据社会主义荣辱观的具体要求，充分发挥宣传工作的阵地作用，在国资委系统做好学习“八荣八耻”的教育动员工作，结合企业实际，认真安排部署，营造学习社会主义荣辱观的浓厚氛围，使广大党员干部和职工正确理解八荣八耻的时代背景、重大意义和丰富内涵，增强牢固树立社会主义荣辱观的自觉性。
此次竞答知识题的学习内容主要有：一是认真学习胡锦涛同志关于树立社会主义荣辱观的重要讲话，二是参照学习“八荣八耻”多媒体互动学习软件。（各企业如需，请联系宣传与群众工作处，电话：0531-82030134）
三、方法步骤
第一阶段：动员部署，企业自学（三月底前）
本通知下发后，各企业要结合自身实际，明确相关要求，通过在企业、在车间张贴“八荣八耻”标语，在宣传栏刊登有关“八荣八耻”内容的板报，通过企业报纸广播、局域网站等渠道宣传“八荣八耻”，印发社会主义荣辱观的材料至机关科室、至车间班组等多种形式进行动员部署，营造学习社会主义荣辱观的浓厚氛围，使广大党员干部和职工了解和掌握“八荣八耻”的具体内容。
