（三）积极为我省“三支队伍”建设服务。围绕“三支队伍”建设，坚持“使用高层次渠道，培训高层次学员，引进高层次人才”的原则，加大出国（境）培训力度。

　　1、以提高“五种能力”为目标，做好党政干部出国（境）培训。协同省委组织部、各市州委组织部部门认真研究制定党政干部出国（境）培训计划，有组织、有目标地选拔政治素养高、具有创新精神和外语好的优秀中青年后备干部的中长期出国培训，培养中高级复合型领导人才。

　　2、以增强市场竞争能力为核心，大力培养大中型骨干企业高级经营管理人才。

　　3、以提高自主创新能力为目标，抓好专业技术人员的国（境）外培训。重点抓好国家和省级学术、技术带头人的出国培训。搞好电子技术、生物医药、新材料、遗传工程、水稻研究等高新技术企业科技人才的出国培训。

　　4、强化党政机关中青年干部出国前的外语培训，认真实施出国人员外语考试（BFT）制度。

　　5、采取“请进来”、“派出去”相结合的双轨运作模式，降低中长期出国培训成本，提高学习效率。

　　（四）积极为科教、文卫等事业提供智力服务。

　　1、在科研教育方面，支持基础性和前瞻性研究项目，支持有自主知识产权的关键性技术研发项目，支持我省高等院校、部分示范性高级中学聘请高层次外国文教专家来湘讲学、合作研究和培养师资，支持引进国外先进的教育管理模式、教学方法，推动学科知识更新，培养富有创新精神、通晓国际惯例的高素质人才。

　　2、在文化卫生事业方面，支持我省文化设施建设以及历史文化遗产的保护和开发方面的项目，围绕湖湘文化这一传统强势特色文化建设，积极支持我省文化产业、广播影视业、动漫业等领域的引智项目。支持血吸虫病、非典、禽流感、乙型肝炎等重大传染病和疑难疾病的基础与临床研究项目，引进国际先进诊疗技术，加强医院标准化建设领域的国际交流与合作，促进疾病防控体系和突发公共卫生事件应对机制的建立。

　　（五）积极为第三产业的发展服务。围绕旅游业这一我省新的经济增长点，重点支持韶山、张家界、衡山、岳阳楼、炎帝陵、舜帝陵、凤凰等景区开发方面的引智项目。积极支持社保体系、信息、金融、法律、会计、市政管理等领域的引智项目。

　　（六）积极为建设环境友好型社会服务。加大生态环境质量改善工程方面的引智力度，重点支持湘江、洞庭湖等重点流域、重点区域蓝天碧水工程。加强城市污水、生活垃圾无害化处理、集中供热供气、生态恢复等方面的引智工作。支持冶金、焦炭、化工、电力、建材和造纸行业的污染监测和治理。积极支持实施生态公益林、退耕还林、湿地保护等方面的引智项目。

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