二、指标和分值
（一）组织指导与法制工作（16分）
政令畅通，对上级工作部署有相应实施方案，落实情况有记录（2分）；协管指导工作到位，职责明确，目标任务分解到县（区、市）司法局（2分）；对口帮扶与沟通落实到位，与本级市直单位协调顺畅，能够争取当地党委政府的大力领导与支持（3分）；信息、调研、统计报表、档案工作按要求、高质量完成（2分）；工作有重大突破与创新，对面上工作具有一定推广价值（2分）；依法行政，行政执法监督检查制度与投诉制度建立健全，有效落实行政执法责任制（2分）；依法开展行政处罚听证、复议、应诉和规范性文件审核工作，及时办理人大建议政协提案（2分）；法制工作部门、人员到位（含兼职）（1分）。
（二）队伍建设与党风廉政建设工作（16分）
班子团结，配合默契，决策民主科学，一把手能发挥表率作用（1分）；对县（区、市）司法局领导班子和队伍建设起到协管、指导作用（1分）；党组织生活正常开展，民主评议工作正常进行，有计划、有记录（1分）；严格按照《党政领导干部选拔任用条例》规定的原则、程序、条件选拔任用干部，依法招录人员（2分）；政治理论学习有计划、有记录，中心组和党支部学习分类分别进行（1分）；队伍培训工作有计划进行，干警素质有相应提高（1分）；激励机制健全，积极开展争优创先、立功创模活动（1分）；强化作风建设，为民提供热情、优质、高效服务，没有因为工作作风问题被群众投诉（2分）；政务公开，规范化建设深入开展，规章制度健全，台帐完整（2分）；严格落实党风廉政责任制，无违纪违法现象发生（2分）；认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》和《
中国共产党纪律处分条例》（1分）；严格落实《厅党委关于加强对“一把手”监督的决定》和省厅“六条禁令”（1分）。
（三）法制宣传工作（10分）
法制宣传有计划、有措施、有检查、有总结、有成效（2分）；能够紧紧围绕党委中心工作和社会热点、焦点问题进行（2分）；宣传以领导干部、青少年和外来工为主要对象，重点突出（2分）；法制宣传进学校、进企业、进社区、进农村到位（2分）；积极编写、发放法制宣传资料（1分）；宣传形式灵活多样，充分利用各种媒体（1分）。
（四）律师管理工作（10分）
