重庆市农业局关于确定事业单位聘用制干部转为固定制干部有关问题的通知
(渝农发[2005]463号)
局属各单位:
现将《重庆市人事局关于确定事业单位聘用制干部转为固定制干部有关问题的通知》(渝人发[2005]56号)印发给你们,请遵照执行。
为了认真做好局属事业单位聘用制干部转为固定制干部的报批工作,现结合我局实际,就有关问题通知如下:
一、各单位要加强领导,落实责任
局属事业单位聘用制干部转为固定制干部的工作(以下简称“聘转固”)是一项十分严肃的干部人事工作,政策性强,涉及职工的切身利益,各单位一定要高度重视,加强领导,严格把握好“聘转固”政策界限,对符合条件的人员,要进行认真的清理和核实,不得随意放宽政策。
二、各单位要严格按照规定的程序和要求报批
(一)做好政策的宣传工作。各单位必须将渝人发[2005]56号文件精神传达到每个职工,让职工对“聘转固”工作,做到政策清楚,范围条件明确。
(二)个人申请。符合“聘转固”条件人员,本人必须写出要求确定固定制干部身份的书面申请和近3年的工作总结各1份,并填写《重庆市事业单位聘用制干部确定固定制干部审批表》(见附件1),一式3份。