3.加强思想、组织、纪律、作风教育，不断提高队伍综合素质。深入开展理想信念、爱岗敬业、清正廉洁、艰苦奋斗教育，增强教育的针对性、系统性、有效性，注重提高教育培训的质量和效果。努力建设一支政治坚定、作风优良、纪律严明、文明高效的行政执法队伍。
4.加强反腐倡廉教育。认真学习中央《
建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和全省工商系统党风廉政工作会议精神，把反腐倡廉教育作为未来两年我省教育培训工作的重点内容之一。
三、培训班次安排
（一）参加总局等举办的指令性培训班
1.总局举办的省级局长高级研修班、地市局长培训班、工商行政管理专题培训班等各类培训班。
2.省人事厅举办的军转干部培训班、新考录公务员培训班。
（二）面向系统举办的培训班
1.4月份县（区）局局长培训班；
2.4月份各种法律法规培训班；
3.6月份《
拍卖法》、《
担保法》培训班；
4.6月份消协秘书长培训班；
5.7月份计算机骨干培训班；
6.7月份全省通讯员培训班；
7.7月份商业贿赂执法实践培训班；
8.8月份后备干部培训班；
9.8月份《
商标法》、《
广告法》培训班；
10.9月份纪检监察查办案件培训班；
11.9月份运输市场管理所所长培训班；
12.10月份《
公司法》、《
公司登记管理条例》培训班；
13.10月份《食品安全法》培训班；
14.11月份会计及审计人员培训班；
四、组织实施
按照“归口管理，统一实施”的原则，省局基层教育处将根据各处、室报送的培训需求，统一制定年度教育培训计划，局长办公会审定后，各部门和干校共同研究制定各个班次的实施方案，由工商干校具体负责组织实施。在培训过程中，可根据形势发展的需要对培训内容和班次作适当的调整。
工商干校要积极采取措施，精心组织培训，加强教学管理，及时对教学质量进行考核评估；在坚持选聘高层次、高水平教师的基础上，注重系统内教师的培养。
