负责全市引进国外智力和国际人才交流与合作的工作。承办有关国外智力引进、出国（境）培训项目的对外联络工作；制定全市引进国外智力和出国（境）培训的中长期规划，指导协调和组织实施重大引进国外智力项目、成果交流；负责组织协调受聘来梧工作的外国专家安置、管理及服务工作；负责组织实施全市出国（境）培训项目，办理出国（境）培训项目和人员呈报审核事宜；组织协调各类人员出国（境）培训进修工作；负责国外智力引进专项经费的申报工作。
　　（六）工资福利与退休管理科
　　综合管理全市国家机关、事业单位工作人员工资福利和退休、退职工作；承办市机关[含各县（市）副处以上]及事业单位工作人员的工资变动、离退休人员增加离退休费的审核工作；负责办理大中专毕业生、研究生、见习期人员期满转正、定级及新招合同制工人工资确定和转正定级工作；负责办理调入机关、事业单位工作人员的工资重新确定工作；负责接待处理国家机关、事业单位工作人员工资遗留问题和离退休人员有关退休费问题的来信来访；负责市直属国家机关、事业单位工作人员工龄复核、确认工作；负责审批市直属国家机关、无主管部门的事业单位工作人员牺牲、病故后遗属生活困难补助；负责国家机关、事业单位工资福利调查和年终统计及分析工作；负责处理市直属国家机关、事业单位工作人员有关探亲、休假、婚丧假期等方面的工作；配合有关部门督促、检查各单位对退休人员的管理以及各项服务工作；负责承办机关、事业单位工作人员正常退休（退职）工作；承办公安部门批准出国、出港定居人员的离职待遇工作；承办机关、事业单位工作人员享受特殊待遇和特殊贡献待遇审批工作；协同公安部门办理符合区人民政府有关文件规定回梧定居的退休人员的工作；承办机关、事业单位工作人员出生时间更改审批工作；承办机关、事业单位工作人员病退、特殊工种提前退休和部分专业技术人员延长退休年龄审工作；负责高级专家退休享受特殊贡献待遇的审核工作。
　　（七）市军队转业干部安置工作办公室
　　负责编制全市年度军转干部安置计划并组织实施；负责军队转业到市（含市辖县市）的转业干部安置和随调、随迁家属的接收、安置工作；负责军队转业干部就业指导、就业培训和安置宣传工作；负责自主择业的军队转业干部的管理服务工作、政策指导、就业培训，协助就业、退役金发放、档案接转与存放，协调解决有关问题；承办市军队转业干部安置工作领导小组交办事项；负责审批转业干部的工资；协调有关部门解决转业干部住房、培训、子女入托、入学和转学等问题；督促检查各部门落实军队转业干部安置政策情况。

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