3、坚决维护城市生态环境的安全，遵纪守法，不翻扒袋装垃圾，不做影响市容与环境卫生的行为。
（三）建立健全各项管理制度。要建立收购人员工作守则，规范收购行为，规定其收购的范围和品种；要建立培训上岗制度，收购人员必须经过市再生资源回收利用协会的培训或委托培训，合格后获取上岗证，方可开展废品回收业务；要建立教育培训制度，提高从业人员素质，做到收购公平诚信，收购人员的培训每年不得少于2次；要建立收购价格公示制度，由市再生资源回收利用协会制定一个合理的收购指导价，定期在社区（村）公布，接受居民群众监督，避免收购人员压价收购，损害居民群众的利益；要建立备案制度，对获取上岗证的收购人员要统一报公安部门备案，是流动收购人员的要统一办理暂住证；对统一发放的收购车辆要报城管部门备案，以便于治安和城市管理；要建立可疑情况报告制度，收购人员发现有可疑情形的，应填写《废旧物资收购行业可疑情况报告表》，并在二十四小时内报当地公安机关，发现出售人出售的物品是赃物的，要即时口头报告当地公安机关；要建立凭证登记收购制度，收购人员在收购生产性废旧金属时，个人出售凭出售人身份证或临时身份证登记后收购，单位出售凭出售单位证明登记后收购，单位到门市出售还应同时出示经办人的身份证件登记后收购；要建立奖惩制度，对举报违法行为有功者给予相应的奖励，对违法收购人员进行相应的惩罚；要建立巡查监督制度，经常性地督促收购人员依规收购，以便提高服务质量，避免出现违规收购的现象。
（四）建立收购责任机制。实行治安防范工作与收购人员岗位责任挂钩，把当地的治安防范责任落实到收购人员身上。在定人定区收购的基础上，发挥收购人员对当地环境和居民熟悉的长处，对素质高、表现好的收购人员，聘他们为社区（村）的治安信息员，在做好本职工作的同时当好信息员、治安员，配合公安机关做好当地的治安工作。
四、方法步骤
（一）调查摸底阶段：2006年12月15日-2007年1月5日。认真对每个社区（村）生活性废品的现有状况进行全面摸底、登记，大致掌握每个社区（村）内生活性废品的数量、品种及价值，并对每个社区（村）内废品收购经营户以及流动收购人员的数量、分布、规模等基本情况进行一次全面调查，摸清底数，并逐一登记造册，在此基础上初步确定社区（村）收购人员的配置数量。
