良：对项目技术施工方案有深入的表述，方案经济、安全、基本可行。
中：对项目技术施工方案有一定的表述，方案基本可行。
差：对项目技术施工方案有表述，方案不可行。
7、施工重点、难点部位的阐述和解决、保证措施（优10分、良6分、中3分、差0分）
优：对项目施工重点、难点部位有深入的表述，有先进、合理的建议，措施得力。
良：对项目施工重点、难点部位有深入的表述，有合理的建议，措施基本可行。
中：对项目施工重点、难点部位有一定了解，有建议，措施基本可行。
差：对项目施工重点、难点部位有表述，措施不可行。
8、安全文明施工措施（优5分、良4分、中3分、差0分）
优：针对项目实际情况，有先进、具体、完整、可行的实施措施，采用规范正确、清晰。
良：针对项目实际情况，有合理的措施且具体、完整，采用规范正确。
中：有基本合理的措施，采用规范正确。
差：安全文明措施不得力，采用规范不正确。
9、质量保证和质量违约责任承诺（优5分、良4分、中3分、差0分）
优：应用新技术、新工艺、新材料、新设备，针对项目实际提出先进、可行、具体的保证措施。超过招标文件的质量要求。承担质量违约责任的承诺具体，经济赔偿最大。
良：针对项目实际提出先进、可行、具体的保证措施。满足招标文件的质量要求。承担质量违约责任的承诺具体，经济赔偿次大。
中：具体措施可行。满足招标文件的质量要求。承担质量违约责任的承诺具体。
差：措施不可行。没有承担质量违约责任的承诺。
10、新技术应用和违约责任承诺（优10分、良7分、中4分、差0分）
优：针对项目实际，提出采用新技术的具体措施。新技术的验证材料可靠，对节约投资和工期的保证措施得力、具体、严谨。对采用新技术可能产生的风险预见充分，承担违约的承诺具体，经济赔偿额度最大。
良：针对项目实际，提出采用新技术的具体措施。新技术的验证材料可靠，对节约投资和工期有保证措施。对采用新技术可能产生的风险有一定的预见，承担违约责任的承诺具体，经济赔偿额度次大。
中：有新技术措施，但验证材料不充分，对节约投资和工期可能有一定收益，对采用的新技术可能产生的风险预见不足。有承担违约责任的承诺。
差：采用的新技术针对性不强或验证材料不可靠，对节约投资、工期没有具体收益。没有承担违约责任的承诺。
11、拟派驻本工程的项目经理业绩及管理经验（优10分、良7分、中3分、差0分）
优：项目经理具有高级工程师职称，10年以上类似工程经验。班子人员齐备、搭配合理。项目经理3年内所担任的项目曾获得鲁班奖。
良：项目经理具有工程师及以上职称，5年以上类似工程经验。班子人员齐备、搭配较合理。项目经理3年内所担任的项目曾获省级样板工程或省级双优工程。
中：项目经理具有助理工程师及以上职称，3年以上类似工程经验。班子人员齐备、搭配基本合理。
差：项目经理没有类似工程经验。班子人员不齐备。
12、拟派驻本工程的技术负责人资历。近3年来有类似规模工程施工经验的，得3分（必须是本人任技术负责人的已竣工工程，需提供有效证明）；没有类似规模工程施工经验或没有提供有效证明的，得0分。
13、工程获奖情况。近5年来投标人承接类似工程获得鲁班奖或国家级质量奖项的得5分；近3年内投标人承接类似工程获得省级样板工程奖项的得3分；近2年内投标人承接类似工程获得地市级优良工程奖项的得1分。
附件5：
施工项目综合评估法评分细则
一、技术部分（40分）
1、总体概述，包括施工程序总体设想及施工段划分（优3分、良2分、中1分、差0分）
