开展先进性教育活动过程中，要根据各个阶段和环节的不同要求，注意把握好以下几个问题。
　　1、要切实解决好思想认识问题。用中央、省、市委关于开展先进性教育活动的一系列指示精神统一思想，引导广大党员、干部充分认识开展先进性教育活动的重要性和必要性。克服少部分党员中存在的对先进性教育活动信心不足，认为与己无关或者厌烦等模糊认识，增强搞好先进性教育活动的信心。把解决党员的思想认识问题同解决党员的实际问题结合起来，做好党员的思想政治工作。要有针对性地解决好先进性教育活动每个阶段出现的思想认识问题，努力做到先进性教育活动向前推进一步，党员的思想认识提高一步。
　　2、要把先进性教育活动和警示教育衔接起来。通过对部分领导干部严重违纪违法典型案件的剖析，深刻分析产生腐败问题的思想根源和社会根源，促进广大党员干部在思想上进一步认清腐败问题的严重危害，自觉抵制不正之风的侵蚀，永葆共产党员的本色，在群众中树立起共产党员的良好形象。要正确利用批评与自我批评这个有力武器，促使党员自我认识问题、自我解决问题，增强自重、自省、自警、自励的意识和自我提高的能力，为党员加强党性锻炼和充分发挥先锋模范作用打下良好的基础。
　　3、要积极开展好主题实践活动。要保证先进性教育活动不走过场，不出偏差，取得实效，必须深刻领会、全面贯彻中央的要求，坚持正面教育、自我教育为主，充分调动党员的主观能动性。号召广大党员向新时期涌现出来的先进典型孔繁森、郑培民、方工、任长霞、周国知、牛玉儒等一大批好党员、好干部学习。要广泛开展以“五个一”为主要内容的主题实践活动。一是确定一个努力方向，充分发挥“两个作用”。二是进行一系列党员先进典型教育，对比找差距，制定整改措施。三是回忆一件自己入党以来最难忘、有意义的事，激发工作热情与干劲，做奉献型党员爱岗敬业模范。四是为服务对象办一件件实事，认真发挥职能作用，多办实事，解难题。五是给人事编制和人才工作发展献一计良策，共同促进人事编制工作不断创新。
　　4、要正确处理好开展先进性教育活动与做好各项工作的关系。紧紧围绕市委、市政府工作大局以及人事编制工作中心任务来谋划、安排和推进先进性教育活动。要以开展先进性教育活动为契机，坚持把先进性教育活动与加强党性锻炼、改造主观世界、提高思想政治素质结合起来；与大力实施人才强国战略、坚持党管人才的原则，研究解决人事人才工作的新情况、新问题结合起来。一切从实际出发，统筹安排，通过抓好人事编制中心工作、谋划好人事编制工作改革与发展，为开展先进性教育活动创造良好条件和氛围。以搞好先进性教育活动，促进人事编制中心工作的落实，为人事编制改革发展提供有力的思想政治保证。

第 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] 页 共[8]页