哈尔滨市人事局关于2005年专业技术人员继续教育工作的意见
根据《2003-2005年全国专业技术人员继续教育规划纲要》和中国继续工程教育协会第四届会员代表大会暨全国继续教育工作座谈会会议精神，按照我省专业技术人员继续教育工作有关要求，结合我市实际情况，现就我市专业技术人员继续教育工作提出如下意见。
一、指导思想
2005年继续教育工作，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照实施人才强市战略的要求，坚持以人为本，坚持以能力建设为核心，针对我市科技创新和经济社会发展的需求，紧跟世界科技发展步伐，结合振兴老工业基地中经济结构战略性调整，产业结构优化升级和高新技术发展，以中高级专业技术人才为重点，认真实施“专业技术人才知识更新工程”，开展大
规模的培训教育活动，推动继续教育事业的新发展，为实现“努力快发展，全面建小康，振兴哈尔滨”的宏伟目标服务。
二、工作重点
（一）为支柱行业培养人才。在现代农业、现代制造、信息技术、医药技术、现代管理等5个行业领域，开展中高级专业技术人才的继续教育活动，使他们知识得到更新，能力得到提升，队伍的整体素质得到提高。这5个行业领域是关系到我市经济社会发展的支柱行业，是我市产业结构调整的重点领域，知识更新的速度快，对继续教育工作的要求比较高，覆盖面比较广。要集中力量对这些行业领域的专业技术人才进行重点培养，对全局工作有示范和带头作用，是牵动整个继续教育工作的龙头。
（二）加大对高层次人才培养力度。要把高层次人才培养作为继续教育工作的重点，依据其学科、项目任务的不同特点，采取举办高级研修班、专家论坛、特殊培养、学术研讨、国际交流、学习进修等多种形式，开展学科、学术技术带头人，中青年学术技术骨干等高层次人才的继续教育。同时，采取有效措施，加快急需紧缺人才培养，尤其是抓紧培养适应入世要求的急需紧缺人才。
（三）把非公有制经济组织专业技术人才全面纳入继续教育工作范围。要进一步拓展继续教育工作领域，通盘考虑非公有制经济组织对人才的需求和培养。政府实施的继续教育项目和掌握的继续教育公共资源，要面向社会各类经济组织、所有专业技术人才平等开放，并向非公有制经济组织适当倾斜。要组织开展灵活多样的专项继续教育活动，为非公有制经济组织发展培养急需的专业技术人才。为此，我们计划在今年内，依托开发区，面向非公有制企业举办2期以高新技术、知识产权法、世贸知识等为主要内容的培训班。
