3、制度健全，管理规范。认真贯彻
劳动法和《
出版物市场管理规定》，依法实行特有工种职业准入，保护职工合法权益，建立科学的规章制度，制定严格的工作规范，创新管理手段和管理机制，管理效果明显。
4、重视科技进步，积极发展先进生产力。在改进发行方式和使用先进技术方面取得成果，努力建设现代化企业。
5、精神文明建设成效明显。在职工队伍建设中，不断加强思想政治工作和职业道德建设、企业文化建设，有明确的企业精神、企业理念和奋斗目标，完善的计划和制度。职工队伍稳定，有积极向上的团队精神和良好的精神风貌，在文明生产、文明服务、行风建设上取得明显成绩，社会信誉良好。
6、积极推动社会主义新农村建设，为服务“三农”作出突出贡献。
（二）先进工作者和劳动模范评选条件
拥护党的领导，热爱出版发行事业，执行党的路线、方针、政策，认真学习、实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，牢牢把握图书发行工作的正确政治方向和舆论导向，遵纪守法，同时具有下列条件之一的：
1、有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，吃苦耐劳，刻苦学习，钻研技艺，勇于创新，在门市管理、服务读者、服务农民等工作中，出色地完成本职工作，在平凡的岗位上作出不平凡的业绩。
2、在深化企业改革，改善经营管理，提高社会经济效益和经济效益，提高劳动生产率，增收节支方面成绩显著、贡献突出。
3、在加强职工思想道德教育，促进精神文明建设，提高队伍素质等方面成绩显著、贡献突出。
4、围绕企业经营目标，努力开拓市场，扩大发行份额，在创新营销、开发市场、提升服务等方面成绩显著、贡献突出。
5、在信息化建设、技术标准制定、流程改造、创造发明、合理化建议和新技术应用等方面有重大贡献，并取得显著社会效益和经济效益。
6、在抢险救灾，防止重大事故，抵制不正之风，保护国家财产和人民生命安全等方面，作出重大贡献。
三、评选推荐办法和要求
（一）坚持群众路线。广泛听取群众意见，自下而上逐级推荐，领导集体研究决定。
（二）坚持评选条件，确保质量。评选重点要坚持面向基层和一线，严格控制领导干部的比例。各区县（自治县）和重庆新华书店集团可向市推荐1个先进集体候选单位和1名先进工作者、劳动模范候选人。对推荐上报的单位和个人，要以适当形式在一定范围内公示，公示时间为5个工作日。所在地区和单位没有合适的推荐对象，可以不推荐。
