3．街道劳动保障事务所根据社区报送的资料对申请家庭进行审核，于每月末前将经审核认定为“零就业家庭”的《零就业家庭认定表》盖章后返给社区，由社区返给申请人。
社区和街道劳动保障工作机构要对申请家庭的人口构成、户籍、成员离岗失业时间及家庭成员就业情况进行审核，对经审核认定为“零就业家庭”的，应采取适当方式向社区居民公示。
三、帮扶“零就业家庭”的主要措施
“零就业家庭”不仅生活困难，而且就业难度大，必须采取超常工作措施实施援助。
（一）入户调查，摸清底数。入户调查除统计城镇常住户口家庭外，对具有暂住证的农业户口和外埠人口也要进行统计。在入户调查的基础上，各县（市）区要对已调查统计的本地区“零就业家庭”状况进行一次全面核实，确定本地区“零就业家庭”户数、人数。通过入户调查，摸清“零就业家庭”中未就业人员底数，为解决“零就业家庭”人员就业问题提供依据。同时，要建立“零就业家庭”档案，市劳动保障部门统一制作建卡内容和样式，并定期进行抽查。
（二）依据家庭情况，实施分类援助。在入户调查的基础上，根据“零就业家庭”的实际状况，区分类型，实行分类帮扶。
1．对家庭中夫妻双失业，且缺乏技能，又抚养子女的，要组织他们进行技能培训。可根据本人意愿组织其参加再就业培训班学习，免收培训费用。培训后，尽快推荐其就业。
2．对家庭中夫妻双失业，有就业能力和要求的，要优先安排到公益性岗位就业。街道、社区要建立公益性岗位空岗申报制度。凡“零就业家庭”成员在公益性岗位就业或被企业招用的，享受“4050”人员的岗位补贴和社保补贴。
3．对家庭成员符合“4555”条件，且身体多病的，要组织协保。基本养老保险可按自由职业者身份参保或续保，财政按上年市社平工资60%的10%给予补贴；医疗保险参加大病统筹，财政部门按社平工资和缴费比例给予全额补贴。社会保险补贴资金由同级财政承担。
4．对家庭成员符合就业条件未就业，属于新成长劳动力的，应组织参加就业前培训，免收一切培训费用。培训毕业后，进行岗位对接，帮助其尽快就业。
5．对家庭成员中有创业能力和要求的，要组织其参加创业培训，进行创业指导，帮助其实现创业就业。
6．对家庭成员符合就业条件，有自谋职业愿望，但缺少资金，只要符合规定条件的，要优先给予小额担保贷款。
