3、服务期间，享受与乙方正式人员同等的休假待遇，如周末、节假日正常休息等；
4、参加乙方组织的相关培训、交流等活动；
5、服务期内落实就业单位并经市“三支一扶”办批准的，可凭市“三支一扶”办的批准材料，由其毕业院校为其办理派遣手续；为外地高等院校毕业生的，由乙方所在区县人事局所属人才交流服务中心协助其办理档案转递等相关事宜；
6、服务期满，取得个人工作情况鉴定材料；并可根据本人意愿选择扎根基层、自主择业或创业；经考核合格的，取得《高校毕业生到农村基层服务证书》，并享受相关优惠政策。
第二条 甲方义务
1、按照本协议所确定的时间到岗服务，并服从乙方根据工作需要进行的岗位调整；
2、服务期间，应严格遵守国家法律、法规和专业规章，遵守乙方的规章制度，服从乙方管理；爱岗敬业，尽职尽责，完成乙方交办的各项工作任务，自觉维护“三支一扶”大学生形象；
3、除因不可抗力因素并及时以书面形式告知乙方外，不得单方中止协议或擅自离岗；确因身体状况等特殊原因不能继续服务的，须向乙方提出申请并出具本市二级以上（含二级）医院诊断证明材料，报经市“三支一扶”办批准后，方可从乙方离开；因正常休假离开乙方的，应与乙方保持联系；
4、服务期内落实就业单位的，须提前30天向乙方提出书面申请，并出示新就业单位出具的证明材料，报经市“三支一扶”办批准后，方可从乙方离开；
5、服务期满，应参加相关考核工作，并递交工作总结；离岗前须做好相关的工作交接。
第三条 乙方权利
1、按照“三支一扶”工作的有关规定，在服务期间，对甲方进行管理和教育，随时掌握甲方的出勤和工作情况；
2、可根据单位工作需要，对甲方的工作岗位进行调整；
3、对甲方的服务工作进行平时考核，并提出相关意见。
第四条 乙方义务
1、在丙方的指导、监督下对甲方进行日常管理；
2、落实甲方在服务期间的服务岗位；
3、保证甲方在服务期间享有与本单位正式人员同等的办公条件和休假待遇，并为甲方提供基本生活条件；
4、做好甲方在服务期间的安全保障工作，在甲方发生意外或伤病时给予帮助；
5、配合丙方对甲方实施年度考核与服务期满考核；
