（3）医学院校附属医院及设有临床教研室的教学医院卫生专业技术人员，根据教学工作需要聘任教授职务的，须已评聘副教授职务，并已评聘主任医师职务后承担临床教学工作一年以上，且承担高级职务五年以上，经考察，表明能胜任和履行教授职责。
（二）职责与教学工作量要求
担任各级职务的教师，须按照
《试行条例》第四至第
七条规定的职责要求，履行相应教师职务职责，并完成学校规定的各项工作任务，对不能履行其相应教师职务职责或未能完成学校规定的各项工作任务的教师，均不能晋升高一级职务任职资格。
教师全年工作量（包括教学工作量、科研工作量、实验室建设等工作）应为1680小时。
全校教师的教学工作量，应占全校教师工作量的三分之二，即每位教师平均完成1120小时。对每位毅师教学工作量的要求，可根据教师的不同工作岗位，所承担的不同任务，由学校具体规定。对以教学为主的教师，近四年来平均每学年教学工作量不能少于1120小时，经学校批准，列入学校管理，承担国家部委和省科委、教委等厅（局）列项的科技发展项目的主要负责人，或筹建改造实验室工作任务，或"双肩挑"和担任班主任，以及成人高校的教师，可根据实际兼任的工作任务量的大小，减少教学工作量200--500小时，或根据实际兼任的工作任务折算为教学工作量予以减免；经学校批准，从教学岗位调到校科技开发部门从事科技开发、成果推广工作的教师，可根据任务完成情况，减?免部分或全年教学工作量；临床教学教师每年须完成4∞小时；学生思想政治教育教师每年课堂授课48学时以上。评聘教师职务教学工作量的要求，应以教师是否完成学校规定的教学工作量国为依据。
（三）科研成果和代表作送审要求
1.申报讲师任职资格，任现职以来，须在学术刊物（须有国家或省有关部门批准的刊号或准印证）发表过一篇或一篇以上学术论文。
2.申报副教授任职资格，任现职以来，须在学术刊物（须有国家或省有关部门批准的刊号或准印证）发表过或在全国学术会议上宣读并收入论文集（均须独立撰写或第一作者署名。下同）出版过四篇及四篇以上有一定学术水平的科学论文（包括教学法研究方面的论文），其中本科院校教师应在部委、及所属研究院（所）、全国专业学会及分会（不含省级学会，下同）主办的学术刊物、大学学报上发表或在国际学术会议上宣读并收入论文集出版过二篇以上科学论文；或发表过两篇及两篇以上科学论文，并正式出版过有价值的专著、译著、教科书十万字以上（译著只限语言专业翻译的学术专著或世界名著，不累计。下同）；或发表过篇及两篇以上科学论文，并在实验及其它科学工作方面有较大贡献，获得国家四等、省部级三等以上科技成果奖（只限发明奖、自然科学奖、科技进步奖、星火奖、社会科学优秀成果奖。下同）前二名，或地（市）、厅（局）一等科技成果奖前二名；或发表过两篇及两篇以上科学论文，教学成绩卓著，并获得国家教委优秀教学成果奖、省教委教学成果一等奖前二名；或发表过两篇及两篇以上科学论文，并在专业技术发明科技成果开发、推广应用中，取得显著经济效益（如每年为学校创纯利润十万元以上）和社会效益。
