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遵义市人民政府办公室关于印发《遵义市煤矿瓦斯治理与综合利用规划(2008-2010年)》的通知

  (二)投入保障。

  一要监督煤矿企业严格按标准和规定提取、管理和使用煤矿安全费用;二要设立煤矿安全建设专项资金;三要管好用好省政府安排的煤矿安全专项技术改造补助资金。2008年-2010年,煤矿提取的安全费用、市和县(区、市)筹集的煤矿安全建设专项资金以及省政府安排下拨的煤矿安全技改补助资金,要集中用于煤矿瓦斯治理与综合利用项目。

  (三)科技保障。

  一是推广应用先进的科技成果。如:《煤矿瓦斯治理技术集成与示范成果汇编》、“十一五”计划的科研项目(深孔预裂爆破技术、抽放长钻孔钻机、测试准确性及精确性得到大大提高的改进型瓦斯解析仪等仪器装置等);二是与科研院校合作,结合全市煤矿的具体特点,进行技术创新,攻克技术难关,提高瓦斯抽采与瓦斯治理的技术装备水平,为煤矿企业作好技术服务,使全市煤矿瓦斯治理工作上一个新的台阶。

  (四)资源保障。

  鉴于全市煤矿瓦斯地质勘探程度较低的实际,在勘探过程中,要加强对钻孔瓦斯成分、瓦斯含量进行分析,请有资质的单位在具备条件时,对矿井煤层瓦斯含量、瓦斯压力、瓦斯梯度、煤层透气性系数等参数进行测试,并掌握矿区内瓦斯赋存规律,绘制矿区瓦斯地质图,为矿井瓦斯抽采奠定基础。各个煤矿应在对生产过程中采掘工作面瓦斯涌出数据分析的基础上,弄清矿井瓦斯赋存及涌出规律,以便更好地指导矿井瓦斯治理工作。

  (五)人才保障。

  目前,在小煤矿中,专业技术人员(尤其高、中级技术人员)、高级经营管理人员、高技能操作人员(中、高级技工)十分缺乏,大多数小煤矿仅有1至2名专业技术人员,技术人员严重匮乏,阻碍了小煤矿的发展及安全管理水平的提升。要建立和完善正常的职工教育培训机构,有计划地进行强制性全员安全培训。安全员、瓦检员、防突员等特殊工种岗位必须做到持证上岗。重视抓好在职人员的继续培训,提高职工队伍的整体素质。加强对煤矿安全管理人员、技术人员技术培训,提升我市煤矿管理人员的综合素质。

  (六)政策保障。

  认真贯彻落实《关于加快煤层气(煤矿瓦斯)抽采利用的若干意见》、《关于加快煤层气抽采有关税收政策问题的通知》、《关于利用煤层气(煤矿瓦斯)发电工作实施意见的通知》、《关于印发<可再生能源发电价格和费用分摊管理试行办法>的通知》等文件精神,确保煤矿瓦斯治理设备所得税折扣、瓦斯发电上网电价、瓦斯民用中央财政补贴等系列优惠政策的落实,以调动煤矿瓦斯治理与综合利用工作的积极性。

  附表一:遵义市2007年地方小煤矿瓦斯等级鉴定情况表

  附表二:遵义市2008-2010年地方小煤矿瓦斯抽采与利用规划目标分解表

  附表三:遵义市2008-2010年煤矿瓦斯抽采与利用矿井目标分解表

  附表四:遵义市2008-2010年煤矿瓦斯事故控制目标分解表

  附表一:
  遵义市2007年地方小煤矿瓦斯等级鉴定情况表

序号

县、区(市)

鉴定

矿井

(对)

高瓦斯矿井

(对)

突出

矿井

(对)

低瓦斯矿井

(对)

平均绝对瓦斯涌出量(m3/min)

高突矿井平均相对

瓦斯涌出量(m3/t)

1

习水县

46

39

7

3.28

32.81

2

仁怀市

35

28

2

5

1.78

25.58

3

桐梓县

47

38

1

8

1.17

22.97

4

遵义县

36

19

1

16

2

27.98

5

赤水市

1

1

13.71

39.89

6

汇川区

4

4

0.92

7

绥阳县

7

7

0.61

8

道真县

3

3

0.46

9

合计

179

125

4

50



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