南京市劳动和社会保障局关于在全市开展“劳动保障百日万家服务”活动的通知
（二○○六年五月十日 宁劳社就[2006]23号）
各区县劳动和社会保障局：
为贯彻落实劳动保障部、省劳动保障厅关于开展劳动用工情况检查活动的通知精神，提高我市劳动合同签订率，扩大社会保险覆盖面，促进劳动关系的和谐稳定，更好地发挥劳动保障工作服务企业、服务发展的作用，经局长办公会研究并报市政府批准，定于5月10日至8月20日在全市范围内为10000家企业开展“劳动保障百日万家服务”活动。现就有关事项通知如下：
一、活动主题
进一步加大劳动保障法律法规宣传教育力度；进一步规范劳动力市场用工行为，优化就业环境；进一步维护劳动者合法权益，扩大社会保险覆盖面，和谐劳动关系。
二、服务对象
重点是服务型企业，包括：商贸企业、建筑企业、大中型企业下属的“三产”服务公司；新闻媒体；楼宇集群式企业；执行特殊工时制的企业；社会职业介绍机构及人力资源公司。
三、服务内容
1、服务指导企业劳动保障证、社会保险登记证的办理；
2、服务指导企业劳动合同、集体合同的签订、履行；
3、服务指导企业落实工资支付标准；
4、服务指导企业参保缴费、接续社会保险关系；
5、服务指导社会职业介绍机构和人力资源公司规范服务行为。
四、目标任务
1、扩大劳动保障服务覆盖面，规范劳动用工行为。活动期间为1万家企业提供劳动保障服务，帮助规范完善劳动合同、工资支付、社会保险等劳动保障行为，切实维护劳动力市场秩序，和谐稳定劳动关系；
2、加强《
社会保险费征缴暂行条例》宣传，扩大社会保险征缴面，促进全年新增参保人数10万人；稽核社会保险缴费基数1000家，确保全年增收社会保险费10%以上；
3、加强对职业介绍机构和人力资源公司的服务，规范中介和人员派遣行为，完善职业介绍机构和人力资源公司信息网络服务体系，实现职业介绍机构与劳动保障信息系统的联网；
4、大力营造创建劳动保障诚信单位氛围，在全市用工单位和中介服务机构建立劳动保障诚信评价体系，选树和宣传劳动保障诚信单位典型100家，引导广大用人单位和中介服务机构自觉遵守国家劳动保障法律法规，倡导自我规范和自我约束的劳动保障诚信行为。
