3、值班室应配置电话机、传真机、电脑、办公桌椅等办公设备和寝具、电视、空调、报刊等必要的生活设施，有条件的单位应对值班室的卫生、保洁等实行物业化管理，为值班干部提供良好的工作与生活环境。

　　（二）机关值班队伍建设

　　1、各机关工作时间内的值班由办公室内勤或其他指定的机关干部负责，工作时间外的值班由机关干部轮值或配备专职值班干部负责，退休人员与临时用工一律不得参加值班。

　　2、各区县及与社会安全、社会稳定、社会保障方面工作关系密切的机关，工作时间内的值班应有专职值班员；专职值班员名单应报市委、市政府总值班室备案，专职值班员调整应及时通知市委、市政府总值班室。

　　3、市“110社会联动体系”各单位应与市委、市政府总值班室及市公安局指挥中心建立正常有序的工作联系，确保值班人员二十四小时在岗到位，确保对相关应急事务的快速反应、迅即处置；“110社会联动体系”各单位工作时间内应有专职值班员，专职值班员名单应报市委、市政府总值班室备案，专职值班员调整应及时通知市委、市政府总值班室。

　　4、各机关专兼职值班干部应具有较高的政治素质与业务水平，并具备以下能力：请示报告能力、协调处置能力、咨询答复能力、文字表达能力、设备应用能力。

　　（三）机关值班制度建设

　　1、机关干部值班制度

　　（1）各机关应每月制订机关干部月度值班表，春节、五一、国庆三大节日应另行制订机关干部节日值班表；机关干部节日值班表应按统一格式制作电子文档，经市委党务网或市政府政务网分别发送至市委、市政府总值班室（具体操作程序另行通知，下同）。

　　（2）值班干部值班时间必须准时到岗并坚守岗位，不得离岗、串岗，不得打牌、电话聊天及非中午、晚上休息时间闭门睡觉等。

　　（3）值班干部对值班时遇到的各种急电、急件及急办事项，应及时向本机关有关领导报告，并将处置情况在“值班记录”中登记备案。

　　（4）值班干部应严格遵守国家保密法规和党的保密纪律，不得向无关人员泄露值班时获悉的有关涉密信息。

　　（5）值班干部交接班时，交接双方应在“值班记录”上注明交接事项并签字。

　　（6）节假日参与值班的干部交班后，如无其他急办事项可安排补休。

　　（7）有条件的机关，可给值班干部适当发放值班补贴。

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