序号

项 目

内　　容

标准分

记　　分　　条　　件

工 作 情 况

自检

评分

评审

得分

一

组织

领导

（20

分）

1、领导分管

5分

两项均以岗位职责为依据，在岗位职责及分工中未予明确的不记分

分管领导姓名：　　职务：

2、专人承办

5分

承办人姓名：　　　岗位：

3、领导亲自办理

5分

5件承办任务以上的单位，领导班子主要领导至少承办2件建议、提案；5件承办任务以下的单位，至少有1件由领导班子成员承办，否则不计分

班子成员承办件数：

主要领导承办数：

4、接收任务不打折扣

5分

凡有推诿现象的不记分

是否有推诿现象：

二

制度

建设

（20

分）

1、办理工作制度

5分

没有制度的不记分

办理工作制度文号：

2、办理工作方案

5分

承办任务5件以上的单位，接到办理任务后，要制定本单位的具体办理方案，没有方案的不计分

是否有办理工作方案：

3、办理工作总结

5分

承办任务5件以上的单位，在办理工作结束的半个月内，向市政府办报送书面总结材料，不及时报送的扣3分，超过一个月未报送的不计分

报送书面材料时间：

4、登记归档

5分

建议提案及答复件立卷归档装订不全的扣2分，没有装订的不计分

是否装订：

装订是否齐全：