四十七、各县（市、区）和市政府各部门报送市政府审批的公文，以及以市政府和市政府办公室名义印发的公文，由市政府办公室按照规定程序办理，并按市政府领导同志分工呈批，重大事项报市长审批。
四十八、市政府公布的规范性文件、决定、命令，向市人大及其常委会提出的议案及人员任免，由市长签署或签发。
四十九、以市政府名义行文的，撰拟的文稿按领导工作分工送秘书长或分管副秘书长审阅后，经市政府办公室统一核稿，再由市长或分管副市长、秘书长签发。涉及重大问题的文件，经有关分管副市长会签后，由市长或受市长委托主持常务工作的副市长签发。
五十、以市政府办公室名义行文的，撰拟的文稿经统一核稿后按领导工作分工送秘书长或分管副秘书长、办公室主任、分管副主任签发。其中内容重要、涉及面广的，由秘书长或办公室主任签发；文内注明经市政府同意的，须经秘书长或分管副秘书长审阅后，呈送市长或分管副市长签发，也可由秘书长或办公室主任视情签发。
五十一、市政府及各部门要进一步精简公文。部门职权范围内的事务，由部门自行发文或联合发文，不得要求市政府批转或市政府办公室转发；要加快办公自动化、网络化进程，提高公文办理效率。
第十章 作风纪律
五十二、市政府领导要做学习的表率，密切关注国际国内经济、社会、科技等方面发展变化的新趋势，不断充实新知识，丰富新经验。建立健全市政府学习制度，通过定期举办讲座或干部论坛等方式，组织学习政治、经济、科技、法律和现代管理等方面知识，市政府领导及各部门负责人参加。
五十三、市政府和各部门每年年初都要制定年度调研工作计划。每一项调研课题都要具体落实到人，确保调研计划的完成。
五十四、市政府领导要深入基层，了解情况，指导工作，解决问题。下基层要减少陪同和随行人员，简化接待，轻车简从。
五十五、为保证市政府领导集中精力研究处理政府工作中的重大问题，除市委、市政府统一组织安排的重要会议和重要活动外，市政府领导一般不参加下级各部门、各单位组织召开的会议，以及所安排的庆典、颁奖、剪彩等事务性活动。各部门、各地方、各单位一般不要邀请市政府领导出席会议和事务性活动，确有必要，应当事先报告市政府办公室。市政府领导收到各部门、各单位直接送来的邀请函件，应交市政府办公室统一处理。市政府办公室要从严掌握，提出意见报秘书长或相关副秘书长审批。
