奖励分为：通令嘉奖、记功、记大功、晋级、升职、授于荣誉称号，并可发给奖品、奖金。奖金按国家规定列支，晋级、升职按审批权限报请有关部门批准。
第二十六条 对违反统计法律、法规的行为，必须认真追查，严肃处理。对违法单位给予经济处罚，对负有直接责任的领导和承办人员给予经济处罚或行政处分。
行政处分分为：警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、留用察看、开除。
经济处罚和行政处分可以单处，也可以并处。
第二十七条 迟报统计资料，经催报仍不按时报送的，对单位处以五十元至二百元罚款；全年累计三次以上迟报统计资料，情节较重的，除罚款外，还应对负有直接责任的领导和承办人员给予行政警告或记过处分。
第二十八条 拒报统计资料的(迟报统计资料，在接到《罚款通知书》送达之日起三日内仍不报送统计资料的，按拒报论)，对单位处以五百元至二千元罚款，对负有直接责任的领导和承办人员给予行政记过或记大过处分。
第二十九条 虚报、瞒报、伪造篡改统计资料的，除限期纠正外，按照下列规定予以经济处罚、行政处分：
(一)虚报、瞒报、伪造、篡改统计数据占实际数量10%以下，对单位处以五百元至三千元罚款，对负有直接责任的领导和承办人员处以五十元至一百元罚款；手段恶劣，造成一定后果的，还应给予行政警告至记大过处分。
(二)虚报、瞒报、伪造、篡改统计数据占实际数量10%以上、不足50%，对单位处以八百元至五千元罚款；手段恶劣，后果较严重，还应给予行政记过至降职处分。
(三)虚报、瞒报、伪造、篡改统计数据占实际数量50%以上，对单位处以一千元至一万元罚款，对负有直接责任的领导和承办人员处以一百五十元至二百元罚款；手段恶劣，后果严重的，还应给予行政降级以上处分。
以上(一)至(三)项违法行为，销毁统计原始凭证，推卸责任，提供假证的，领导人授意、指使统计人员违反统计报表规定，包庇、袒护责任人员的，应从重处罚；对认错态度好，并及时采取有效整改措施的，可从轻处罚；给国家造成直接经济损失的，应责令赔偿；骗取荣誉、物质利益的，应撤销荣誉称号并追回所得钱物。
第三十条 违反统计报表管理规定，未经法定部门批准或备案，自行制发统计调查表的，或违反统计资料保密管理规定，未经法定部门核定和批准，自行公布统计资料的，对单位处以五百元至二千元罚款；情节较重的，对负有直接责任的领导和承办人员还应给予行政警告至记大过处分。
