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（八）加强和规范派出所消防监督管理工作。按照公安部、省公安厅的统一部署和要求，将消防监督管理作为派出所的一项基础工作，明确其消防监督执法的权限和程序。将消防工作内容纳入公安派出所正规化建设标准，并将考评结果作为派出所评先评优和民警晋职晋级的依据。加强对派出所消防监督管理工作的业务指导和培训，不断提高派出所民警的消防业务素质和消防执法水平。
（九）加强公安消防特勤力量建设。根据公安部的要求和我市实际需要，以保卫城市为重点，重点加强城市特勤中队、班建设，积极创造条件申请筹建定西市公安消防特勤中队，使城市特勤力量具备承担急、难、险、重等各项社会抢险救援任务的能力。
（十）加强多种形式消防力量建设。按照公安部等5部委《关于进一步加强多种形式消防队伍建设发展的意见》（公通字〔2006〕59号）要求，坚持“统筹规划、合理布局、因地制宜、配套建设”的方针和“现役为主，多种力量，多策并举，综合治理”的原则，全面规划和加强多种形式消防队伍建设，努力形成以公安消防队伍为主体、专职消防队伍为辅助、群众义务消防组织为基础的消防力量体系。各县区要将多种形式消防队伍建设纳入社会治安防控体系、防灾减灾和突发公共事件应急机制综合建设，定期组织检查考评。多种形式消防队的建设和维护经费由当地财政负担。一要规范县政府专职消防队建设。“十一五”期间，6个县的政府专职消防队要按消防车辆不少于两台，队员不少于12人的要求，逐步完善政府专职消防队的装备和管理制度。二要发展乡镇专（兼）职消防队伍和群众义务、志愿消防力量。根据国家消防消防事业发展五年规划要求市重点镇、建制镇建立政府专（兼）职消防队，其它乡镇工业区根据需要建立专（兼）职消防队，在社区和行政村普及义务消防队。三要积极聘用消防文职雇员。结合公安消防监督力量严重不足的现状县区要按照当地经济状况，聘用消防文职雇员，充实消防监督非执法岗位。全市消防文职雇员2007年达到10人，2008年达到20人，2010年力争达到25人。
（十一）完善消防抢险救援联动机制和消防通信指挥系统。各县区政府要结合本地经济社会发展情况、各类多发灾害事故特点，制定涵盖消防救援在内的应急抢险救援预案。各级公安机关和消防部门要加强与安监、卫生、民政、环保、地震等部门的协调配合，搭建信息、资源共享合作平台，建立在政府统一领导下的应急抢险救援联动机制，至少每2年组织开展一次演练，以提高各部门联合应急抢险救援的处置能力。
消防调度指挥中心是城市防灾体系中的中枢，市政府按照城市火灾扑救、抢险救援、反恐处突工作的实际需要，2007年建立数字化指挥平台和各级应急抢险救援数字化预案，2008年建成覆盖全市消防部队并与公安各警种互通互联的350M无线集群网络，2010年配置功能良好的消防通讯指挥车。要依托“金盾工程”，加快消防办公自动化、消防远程教育培训、消防安全重点单位及灭火救援指挥决策等信息系统建设。
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