湖州市人民政府关于印发湖州市社会消防组织建设三年规划的通知
各县区人民政府，市府各部门，市直各单位：
现将《湖州市社会消防组织建设三年规划》印发给你们，请认真贯彻实施。
二○○六年二月十七日
湖州市社会消防组织建设三年规划
（2006年-2008年）
为进一步提升我市农村地区抗御火灾的综合能力，保障全市经济、社会的全面协调和可持续发展，依据《
中华人民共和国消防法》、《
浙江省社会消防组织管理办法》等法律法规，按照公安部、国家发改委、建设部《关于进一步加强城镇消防规划和公共消防设施的通知》（公通字〔2004〕34号）规定及《湖州市人民政府关于进一步加强全市消防工作的意见》（湖政发〔2005〕45号）的要求，结合本市发展的实际，现制定湖州市社会消防组织建设三年规划。
一、目标任务
（一）建设目标
力争通过三年建设，在全市逐步建立起以公安消防队为主力军，“保消合一”等专职消防队为中坚力量，义务消防队为辅助的防火灭火救援体系。
（二）建设要求
下列区域、单位应建立专职消防队：1.所有建制镇；2.大型发电厂和化工企业。其中建制镇的专职消防队原则上依托公安派出所采取“保消合一”建队模式，也可采取“政企共建”模式。
下列区域、部位和单位应建立义务消防队：1.固定资产超过2亿元且距离最近的公安消防站超过10公里的企业；2.从事印染、化工、竹木加工的丙类以上企业；3.建制乡和人口超过1500人的行政村。
（三）建设标准
专职消防队应符合下列标准：1.每队配8-15人，年龄为18周岁至40周岁；2.队员必须经过消防业务培训合格，取得公安消防机构的上岗证书；3.配齐基本装备和设施（具体标准见附件2），有固定的营房及训练场地；4.队伍必须有当地政府或建队企事业拨给的固定业务经费；5.队员有固定的工资且不低于当地中等职工收入水平，专职队的消防队员应有医疗、养老、伤亡等保险。
义务消防队应符合下列标准：1.由3-6名专职或兼职人员轮流执勤；2.配备必要的灭火器材及装备（具体标准见附件3）；3.必须有相对稳定的经费来源。
