工伤保险工作，以实现基本全覆盖为目标，采取多种有效措施，努力扩大工伤保险覆盖面，加快推进农民工数量较多的建筑施工等企业参加工伤保险。强化工伤保险费征缴力度，改革工伤保险费征缴机制，实行按工资总额征收工伤保险费办法。到2007年底，实现全市基本工伤保险参保人数新增83.5万人。
同时，要努力扩大失业保险、生育保险覆盖面，全年新增失业保险参保人数8万人。全力推进被征地农民基本生活保障工作，进一步调整完善被征地农民保障政策，严格执行新征地农民即征即保政策。到2007年底，全市被征地农民基本生活保障参保人数要达到26万人。
三、加强技能人才队伍建设，不断提高劳动者素质
继续加快高技能人才培养工作，全面落实高技能人才建设政策措施，建立健全高技能人才的技能培养、考核评价、岗位使用、表彰激励、社会保障等方面政策制度，完善高技能人才信息发布制度，建立全市高技能人才信息库。加强职业技能鉴定工作，完善职业资格证书制度，进一步提高中、高级职业技能鉴定比例。继续做好农村劳动力转移培训工作，提高农民工培训的针对性、实用性和有效性。加强各类培训机构的建设，以技工学校、职业技术院校、就业训练中心、社会培训机构为主体，开展形式多样的培训工作。全年争取培养高技能人才1.09万人，其中新技师0.24万人。再就业培训0.8万人，农村劳动力转移培训4.5万人，职业技能考核鉴定人数8.1万人。
四、强化劳动用工管理，进一步促进劳动关系和谐稳定
认真贯彻落实《中共温州市委温州市人民政府关于深化“和馨行动”的若干意见》（温委发〔2006〕120号），不断深化“和馨行动”，加强劳动关系协调机制建设。全面加强劳动合同管理，深入实施“劳动合同三年行动计划”，到2007年底，全市劳动合同签订率要达到91%。强化劳动保障监察执法，2007年劳动保障投诉举报案件结案率要达到96%。进一步推进劳动保障诚信档案建设，规范和推广日常巡查制度，在建筑领域建立企业工资支付保证金制度和民工记工考勤卡制度。加大劳动争议办案力度，不断提高办案质量，确保劳动争议案件处理结案率达到91%以上。
附件：全市2007年劳动保障工作目标任务分解表
二○○七年五月二十九日
附件
全市2007年劳动保障工作目标任务分解表
