铜川市人民政府关于印发铜川市人人技能工程总体规划(2007－2010年)的通知
(铜政发〔2007〕49号)
各区县人民政府，市新区管委会，市政府各工作部门、直属机构：
《铜川市人人技能工程总体规划（2007--2010年）》已经市政府同意，现印发你们，请结合实际认真贯彻执行。
铜川市人民政府
二○○七年七月三十一日
铜川市人人技能工程总体规划
（2007--2010年）
为了全面提高城乡新增劳动力的素质和技能；满足经济社会发展对职业技能人才的需求，促进我市经济社会又好又快发展，根据《
陕西省人民政府关于印发人人技能工程总体规划（2007--2010年）的通知》（陕政发［2007］13号）要求，特制定本规划。
一、指导思想及基本原则
（一）指导思想。以科学发展观为指导，以服务为宗旨，以就业为导向，充分发挥各级各类职业教育培训学校（机构）的作用，面向全市初、高中毕业生（包含未升学的初、高中毕业生）实施全口径、广覆盖的职业教育和技能培训，提高城乡新增劳动力的技能水平和就业能力，努力使劳动者人人有知识、个个有技能，满足经济社会发展对职业技能人才需求，促进我市经济社会又好又快发展。
（二）基本原则。按照“政府统筹、部门负责、学校执行、社会监督”的思路，充分调动全市各级政府及各部门、各行业、各企业和各级各类职业教育培训学校（机构）的积极性。坚持统筹规划，分类指导，分步实施原则；坚持灵活招生，长短结合，创新教育培训模式的原则；坚持突出技能，服务就业，注重实效原则。
二、目标任务
今后四年，全市各级各类职业教育培训学校（机构）每年至少培养培训6000人，其中，高等职业教育培训（职业技术学院）每年招生1000人以上；中等职业教育每年招生4000人以上；每年招收培训未升学的初、高中毕业生100O人以上，四年累计培养培训2．4万人左右。职业教育办学基础条件进一步改善，技能人才培养能力显著增强。
（一）扩大高等职业教育办学规模
铜川职业技术学院要进一步推进高职管理体系和办学体系改革，加强基础办学能力建设，2007年全日制专业招生要在20O6年827人的基础上，增加到1000人以上，四年累计招生4000人以上，实现职业技术学院的规模办学。
