第五条 市直行政事业单位违反政务公开工作规定，具有下列情况之一的，追究其主要领导和直接责任人的责任：
（一）不履行公开义务：
1、没有公开部门的职责和管理权限。包括部门职责、机构设置和办事人员的职务及名称、工作范围、权限等。
2、没有公开本机关制发的规范性文件。
3、没有公开办事条件、标准和要求。
4、没有公开办事程序，包括办事的步骤、环节和手续。
5、没有公开办事时限，包括法律、法规、规章规定的时限和有关事项的时间。
6、没有公开办事结果。
7、没有公开便民措施。
8、没有公开办事纪律和廉政勤政制度。
9、没有公开责任追究办法。
（二）公开的政务信息不真实的；
（三）不编制、不提供、不及时更新政务信息公开指南和政务信息目录的；
（四）应当公开的重点工作项目没有按要求公开，造成严重后果的；
（五）违反规定收取费用或通过其他组织、个人以有偿服务方式提供应当公开的政务信息的；
（六）对政务信息公开后，群众提出应当解决的问题不按规定解决的；
（七）对本机关违反政务公开规定的行为，应当纠正而不纠正，应当追究而不追究的；
（八）公开信息时违反保密法律、法规的；
（九）不及时处理群众关于政务公开的举报投诉，对有关责任人包庇纵容，不向群众公开处理结果的；
（十）其它违反政务公开有关规定，且不按要求整改问题。
第六条 工作人员违反政务公开有关规定，发生下列行为之一的，追究有关责任人的责任：
（一）不履行服务承诺的；
（二）擅自提出额外的办事条件和要求的；
（三）违反公开的办事程序，超越办事权限的；
（四）违反收费规定（该收不收、少收或超标准收费）的；
（五）拒绝、干扰、阻挠政务公开主管机关的检查与监督的；
（六）因违反政务公开有关规定，不履行或者不正确履行职责，侵犯群众民主权利、损害群众合法利益，造成严重后果的；
（七）对投诉单位或者个人进行打击报复的；
（八）其它违反政务公开有关规定的行为。
第七条 对违反政务公开有关规定单位和个人，按以下办法追究责任：
（一）责任的区分
1、未报主管领导审核批准而作出的违反政务公开有关规定的行政行为，由承办人承担责任；
