六盘水市人民政府办公室关于转发市监察局关于2006年全市反腐败治本抓源头工作安排意见的通知
（市府办发〔2006〕44号）
各县、特区、区人民政府，各经济开发区管委会，市人民政府各工作部门、各直属事业单位：
经市人民政府同意，现将市监察局《关于2006年全市反腐败治本抓源头工作安排意见》转发给你们，请认真贯彻落实。
二OO六年五月十日
市监察局关于2006年全市反腐败治本抓源头工作安排意见
为深入贯彻落实中央纪委六次全会、国务院第四次廉政工作会议、省纪委六次全会、省政府第四次廉政工作会议和市纪委六次全会、市政府第五次廉政工作会议精神，进一步贯彻落实《建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》（中发〔2005〕3号）和《中共贵州省委贯彻落实〈建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要〉的意见》（黔党发〔2005〕13号），坚持反腐倡廉战略方针，以改革和制度建设为重点，继续推进惩治和预防腐败体系建设，逐步铲除腐败现象滋生蔓延的土壤和条件，推动反腐倡廉工作深入开展，经市人民政府同意，对2006年全市反腐败治本抓源头工作提出如下安排意见：
一、深入推进“七项改革”
（一）深化行政管理体制改革。按照政企分开、政资分开、政事分开以及政府与市场中介组织分开的原则，清理规范社团、行业组织和社会中介组织，解决职能错位、行为失范等问题。改革和完善政府决策机制和行政执法责任制，建立和完善群众参与、专家论证和政府决定相结合的行政决策机制和决策失误责任追究制度；建立权责明确、行为规范 、监督有效 、保障有力的行政执法制度；建立执法行为评议考核制度，深化机构改革，加强效能建设，理顺职责分工，降低行政成本，提高行政效率。
（二）深化干部人事制度改革。认真贯彻实施《
中华人民共和国公务员法》，把从政道德教育、廉政勤政教育和国家法律法规教育纳入公务员培训计划，针对不同岗位的特点加强岗位廉政勤政培训。教育引导干部牢固树立科学发展观、正确的政绩观和“八荣八耻”的社会主义荣辱观，加强对公务员的教育、管理和监督。建立符合科学发展观要求的干部综合考核评价制度，加大党政领导干部交流力度，加强对《党政领导干部选拔任用条例》的检查和领导干部选拔任用工作的监督，严肃组织人事纪律，查处违反规定的行为。
