（三）抓好基层单位普法教育工作。局属各单位要进一步加强对干部职工普法教育，有计划地开展法律、法规培训，严格按照普法教育工作台账，落实普法教育工作。重点学习林业、园林方面的法律、法规，实行定期检查、阶段总结、考试验收制度，切实提高普法质量。
（四）广泛开展法制宣传活动。充分利用“爱鸟周”、“世界湿地日”、“百日护绿”、“野生动物保护宣传月”、“12.4”法制宣传日及林业园林专项治理等活动，大力宣传《
森林法》、《
野生动物保护法》、《
城市绿化条例》等法律法规，使林业、园林法律、法规深入社会基层、深入公众人心，为我市林业、园林事业的发展营造一个良好的社会氛围。
二、加强行政执法和森林公安工作，全面推进依法行政
（一）规范行政执法行为，加大行政执法力度。坚持以“执法为民”为宗旨，以提高行政执法人员素质为核心，以“两制”为重点，进一步推行执法公示和社会承诺服务，做到执法程序规范化，执法主体资格化，执法责任明确化，执法监督完善化。实行规范性文件出台和重大行政决策听证制度，防止公共权力的滥用，严格依法行政，规范执法职能，纠正执法缺位、越位、错位问题，努力提高行政执法效能，降低行政执法成本，促进行政执法活动规范化，努力塑造行政执法部门的良好形象。
（二）切实加强森林公安工作。不断改革和完善森林公安工作运行机制和监督机制，全面推行警务公开，自觉接受社会各方的监督，不断提高森林公安人员执法水平，提高办案质量和效率，严格错案责任追究制和国家赔偿，确保国家法律、法规得到全面、公正、准确实施。
（三）加快职能转变，提高服务意识。在深化行政管理体制改革的同时，积极转变职能，提高公共服务意识，减少林业园林相关审批环节和事项，依法推进行政服务规范化。以“便民、高效、廉洁、规范”为宗旨，认真履行审批、收费、管理、协调、监察等职能，为群众提供优质高效的服务。
（四）规范和完善行政执法主体资格。认真做好行政执法证件的备案、年审、注销和检查工作，实行持证上岗，严禁聘用人员和不具备执法资格的人员上岗执法。
