三、进一步拓展和规范社会化管理服务工作
各地在努力提高社区管理服务率的同时，要高度重视管理服务质量的提高。要在原有工作基础上，按照省委办公厅皖办发[2003]15号文件要求，全面拓展管理服务内容。即：1、在街道和社区建立健全退休人员基本信息库；2、发放社会化管理服务联系卡；3、开展养老保险资格认证；4、建立退休人员自我管理和互助组织；5、为企业退休人员中的党员接转组织关系；6、积极开展社会保险政策咨询和业务查询工作；7、建立企业退休人员健康档案，配合医疗服务机构为退休人员提供日常医疗服务和健康保健咨询服务；8、协助死亡退休人员的家属申领丧葬补助金和遗属津贴；9、积极组织退休人员开展文化体育活动；10、对街道社区不具备管理企业退休人员档案条件的，应由市、县统一集中管理，确保企业退休人员档案管理的安全性和规范性。
建立健全各项管理服务制度，是社会化管理服务规范发展的保障。各地要以市为单位，认真总结前一段工作经验，建立健全统一的管理服务工作制度，明确岗位职责、管理制度、工作标准和工作程序，并在办公场所公示，落实在每个具体工作环节中；要加强对管理服务费的管理，坚持收支两条线，专款专用，杜绝发生挤占挪用的现象。
各地要通过广泛开展示范社区活动，树立管理服务典型，引导和带动社会化管理服务水平的整体提高；要在街道社区开展活动的基础上，结合退休老人的特点和兴趣爱好，以市为单位统一组织开展以丰富企业退休人员生活，宣传社会化管理服务工作为主题的活动，努力实现企业退休人员“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的社会化管理服务工作目标。
四、及时做好企业退休人员党组织关系接转工作
各地要结合当前开展的保持共产党员先进性教育活动，积极协助有关部门做好企业退休人员党组织关系的接转工作，及时将企业退休人员中的党员编入基层党支部。要从实际出发，建立健全退休党员管理制度，做到退休党员教育管理经常化、制度化。要组织退休人员参加街道、社区党组织活动，及时组织传达学习党的路线方针政策和国家的法律法规，开展党的先进性教育，开展奉献社会、服务社区活动，增强退休党员奉献社会的责任感和荣誉感，发挥退休党员在社会化管理服务中的先锋模范作用。
五、充分发挥街道在整合社区资源开展管理服务方面作用
