6、参与临床疑难病例的中医诊断与治疗，逐步形成特色鲜明、疗效确切的相关病种的中医诊疗常规或体系；
7、开展中医特色诊疗技术，提高中医治疗水平，促进该院中医专科（专病）做强做大。
七、开展师承工作的要求
（一）指导老师和继承人的遴选条件
1、指导老师具备下列条件之一者，可作为指导老师的遴选对象。
（1）被评为我市名中医，身体健康，能够坚持临床或专业实践，完成继承带教任务的。
（2）已离退休的名中医，由名中医工作馆建设单位聘用或被继承人所在单位聘任后，方可作为指导老师的遴选对象。
（3）从事中医或中西医结合临床工作25年以上（截止至2007年12月31日），本科以上学历，并具有本专业副主任医师以上技术职称的在编人员，有丰富、独到的学术经验和技术专长，医德高尚，在群众中享有盛誉。
2、继承人具备的条件必须同时具备下列条件：
（1）在中医、中西医结合、综合医院从事中医、中西医结合医疗工作，受聘中级专业技术职务满2年。
（2）取得大学本科及以上学历。获得硕士、博士学位者可优先遴选。
（3）年龄45岁及以下。
（4）爱岗敬业，品学兼优，有志于研究和继承老中医药专家学术经验。
（5）与指导老师所从事的专业基本对口。
（6）参加深圳市中医“四大经典”知识竞赛优胜者，可优先遴选。
（二）遴选程序
1、指导老师的遴选程序：经符合条件的专家本人同意，由所在单位负责申报，由深圳市卫生局组织专家进行评议、审核。
2、继承人的遴选程序：在个人申请、导师同意、所在单位推荐的基础上，由深圳市卫生局组织专家对其资格进行审核并进行相关的考核。
3、继承人的遴选，原则上每名指导老师选配1至2名继承人。
（三）教学管理
1、继承工作的实施，应在指导老师与继承人共同签定继承教学协议后实施，并制定继承教学计划。继承教学协议的主要内容是：继承教学基本目标、时间、内容和方法，并明确指导老师和继承人各自职责。
2、继承教学培养工作周期3年。实施第一批继承工作的统一时间为2008年9月至2011年9月。统一结业时间不得迟于2011年12月30日。
3、继承人在3年跟师学习期间，所在单位原则上不再安排继承人从事与继承学习无关的学习和工作，确保继承人专心致志地学习。
4、继承人自进岗学习之日起，每周跟指导老师临床或实际操作的时间不得少于2个半天，独立从事临床或实际操作的时间不得少于2天。
