湖南省建设厅关于印发《2006年湖南省建设教育培训工作要点》的通知
（湘建人教〔2006〕90号）
各市州建设局（建委）、衡阳市建工局，省建工集团、中建五局、二十三冶：
现将《2006年湖南省建设教育培训工作要点》印发给你们，请结合本地区、本单位实际，做好2006年工作。
湖南省建设厅
二OO六年三月二十六日
2006年湖南省建设教育培训工作要点
2006年湖南省建设教育培训工作总体思路是：按照“十一五”建设人才发展规划的总体部署，以科学发展观和科学人才观统领全局，按照推进城镇化的要求，以服务劳务经济发展、建设社会主义新农村为重点，紧紧围绕厅中心任务开展工作，努力开创建设教育培训工作新局面。
一、关注焦点，切实做好建设行业农民工转移培训工作。
1、积极与省阳光工程办沟通联系，争取其对建设行业的关注与支持，掌握“阳光工程”工作进度，指导各市、州建设部门争取、落实“阳光工程”培训计划和培训资金。
2、加强典型引导。采取措施，扶持1至2个具有地方特色和专业技术优势的县或乡镇，建立农民工培训学校，培育建设行业农村劳动力转移培训示范基地，搭建培训机构与劳务输入地、输入企业的联系平台。
3、切实做好服务。多方筹措资金，争取支持，将一批农民工引导性培训手册和培训证书，发放到农民工手中，大力开展农民工引导性培训，提高其自我保护能力和就业能力。
二、突出重点，严格实行建设行业就业准入和岗位资格认证管理。
1、强化持证上岗情况检查监督。根据《湖南省建筑劳务管理办法》，今年下半年，会同建管、质监等有关部门和单位，联合开展建设行业生产一线操作人员持证上岗情况检查，严格市场准入制度，努力提高建设工程质量和安全生产水平。
2、严格岗位资格考核认证。组织开展建筑业企业专业技术管理人员岗位资格认证工作，提高基层专业技术管理人员的素质和水平。今年6月份组织建筑业企业专业技术管理人员岗位资格考核认定；年底，组织开展建筑业企业专业技术管理人员岗位资格认证考试。
3、继续开展安全生产知识教育培训。配合安全生产考核和安全生产许可证书的发放，分别于4月份和9月份，组织2次建筑施工企业负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员、生产一线操作人员安全生产知识考试。
