切实把握厅保密要害部门部位，掌握重要涉密岗位工作人员的基本情况。制订具体的涉密人员保密教育培训办法和措施，按规定要求对涉密人员进行培训，使其掌握必要的保密法律知识，自觉履行保密的责任和义务。对上岗、离岗的涉密人员分别进行上岗前和脱密期间的保密法制教育工作。
（三）切实加强对全厅干部职工的保密教育，不断增强保密法制观念。
进一步完善厅保密管理规章制度，印制厅保密工作管理宣传手册，并发至全厅干部职工及直属单位领导班子成员。建立厅干部职工保密法制学习教育制度，采取组织观看保密教育音像片、专题研讨会等形式，结合本部门、本单位实际，组织全厅干部职工及直属单位领导班子成员学习保密法律知识，增强保密法制观念。
（四）加强保密基础设施建设，奠定保密工作基础。
对厅机关网络等具有保密要求的设施进行更新完善；定期对保密要害部门部位的设施进行检查、维护，符合保密工作要求。
三、工作步骤
按照《湖南省“五五”普法保密宣传教育规划》的要求，厅“五五”保密法制宣传教育工作从2006年开始，到2010年结束。分为准备、实施和检查验收三个阶段。
1.准备阶段。2006年底前，厅党组中心组学习《湖南省“五五”普法保密宣传教育规划》；召集各处室、直属各单位切实开展“五五”保密法制宣传教育的宣传、发动工作；印发保密工作宣传手册。
2.实施阶段。从2007年初到2009年底，切实做好规划的实施工作。从2007年起，每年制订具体的实施计划，认真组织实施，并于年底对年度计划的完成情况进行检查和总结。
3.检查验收阶段。2010年5月底前，组织对厅保密法制宣传教育工作情况进行自查和总结；从2010年6月至年底，迎接省国家保密局组织的检查。
四、保障措施
（一）明确责任。进一步完善厅保密委员会，并根据人员变化，适时进行调整。机关各处室、直属各单位主要负责人要认真履行保密法制宣传教育第一责任人的责任，并明确一名人员具体负责，确保工作落实。
（二）保障经费。厅每年安排一定的普法工作经费，其中切块用于保密法制宣传教育，专款专用，以保证“五五”保密法制宣传教育工作的正常开展。
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