二、党风廉政建设教育工作
今年我们除按照上级所布置的学习教育外，要在全局系统认真开展党风党纪教育，结合市委“科学发展、富民强市”学习教育活动，要在全局系统各级干部中深入开展“牢记宗旨、廉洁从政”主题系列教育活动，切实加强党员干部的理想信念、社会主义荣辱观教育和党的纪律，特别是政治纪律的学习教育。各总支、支部要把反腐倡廉学习教育用制度固定下来并作为干部学习轮训的必修课。今年副科以上干部至少完成一篇反腐倡廉心得体会文章，单位主要领导至少要讲一次党风廉政教育课，把学习贯彻落实《纲要》和反腐倡廉工作结合起来，继续完善反腐倡廉“大宣教”工作格局。在全系统积极推进廉政文化建设，要利用身边的人、身边的事开展教育，不断强化教育效果，使传统教育和警示教育真正落到实处。要教育广大党员干部牢记“两个务必”，大力弘扬勤奋敬业、求真务实的作风，全身心投入到劳动和社会保障工作中。
三、纠风专项治理工作
（一）把执政为民、构建和谐社会、依法行政，提高办事效率做为劳动和社会保障工作的落脚点。今年要按照自治区和市纪委加大对落实就业再就业、养老保险、医疗保险等各项惠民政策的跟踪检查，提高干部素质，进一步确立干部为民服务的思想。
（二）不断加大监管工作力度，对窗口单位和热点部门，加大民主评议服务质量测评工作的力度，对那些因工作不作为、作为不到位，对待服务对象态度不好、办事不公或吃拿卡要的；对收取现金、有价证券、支付凭证、参加赌博的；对造成群众频频上访的特别是造成五人以上群体访的，在追究本人责任的同时要也追究单位领导的责任。
（三）把考核评定纳入本单位、本部门年终评比范围，实行奖惩分明。
1、实行党风廉政建设一票否决制。凡因工作不力、制度不严、在本单位内产生腐败问题的，本年度一切荣誉全部取消。本人和单位一年内不得参与各种评先评优活动。
2、不断完善对责任制工作的考核考评工作，各责任区要在本区域内认真完善创建落实责任制工作，并将此项工作作为本单位、本科室全年目标的一项重要任务来抓，落到实处。
3、大力弘扬廉政建设先进典型，各单位、各科室要注重对廉政建设先进典型的宣传报道，对那些成绩突出、在群众中影响较大的典型除给予必要的精神奖励外，还要给予一定的物质奖励。
4、要继续落实好市纪委对我局开展的民主评议政风行风工作，不断提高人民群众满意度。今年要加大对就业再就业、养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、医疗鉴定、退管中心、劳动监察和培训中心窗口单位的评议工作。三月底，局纪检监察室将组织专人对全系统窗口单位开展考核评优工作，并将考核结果向全局通报。年终要对开展民主评议政风行风工作好的单位进行表彰。
