包头市劳动和社会保障局二00七年纪检监察工作要点
（包劳社纪字[2007]3号）
局机关各科室、局属各单位：
2007年，全局系统党风廉政建设和反腐败工作要以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真落实中纪委七次全会、自治区纪委第二次全体（扩大）会议以及市委第十届二次全委会和市纪委第二次全体（扩大）会议精神，围绕实施“科学发展、富民强市 ”战略，按照整体推进，重点突破的工作思路，以加强党员干部作风建设为重点，以促进廉洁从政为目标，紧密结合我局工作实际，全面履行党章赋予的职责，切实维护党的纪律，积极推进反腐倡廉工作；围绕提高劳动保障质量、确保社保基金安全、维护群众切身利益，认真开展政风行风评议和专项治理工作；为促进我局劳动和社会保障工作再上新台阶，提供坚强的政治保证。
一、监督检查工作
今年，局纪检监察工作要紧紧围绕落实科学发展观、构建和谐社会这个主题，不断加强监督检查，重点围绕劳动和社会保障工作中心任务加强监督检查，坚决纠正行政不作为、作为不到位和乱作为等现象，确保好事办好、实事办实。
（一）切实加强党员干部作风建设，要及时发现，着力解决党员干部在作风方面存在的苗头性、倾向性的问题。一是严格执行“四大纪律，八项要求”和廉洁从政各项规定。二是不收受与其行使权利有关系的单位、个人现金、有价证券和支付凭证，不参加赌博。三是不准利用自己手中的职权谋取私利。四是不超标准配备、使用公务用车和住房，不违反规定投资入股煤矿，不以各种名义公款旅游。五是不“跑官要官”、不“买官卖官”，在选举中不搞非组织活动。六是严格执行自治区劳动保障厅、财政厅和局党委的有关规定，不违规拨付截留、挤占、挪用、侵吞资金，严格执行“收支两条线”，不私设“小金库”。七是严格行政执法、行政审批手续不以个人意志改变有关规定。八是认真落实民主评议政风行风工作，深入开展创建文明窗口活动，不断提高人民群众对劳动和社会保障工作的满意度。
（二）按照“八个坚持、八个反对”的要求，着力解决全局系统干部职工队伍中的实际问题，发扬求真务实的精神，积极引导广大干部职工树立正确的政绩观。一是把学习、遵守、贯彻、维护党章作为一项重要政治任务，切实抓紧抓好。二是按照党风廉政建设主要领导负总责，分管领导落实“双责”制，层层签定责任状。三是建立规范科学合理的目标考核责任制（把平时监管、定期考核、年终评定排序做为监管干部的一种手段落到实处），完善效能投诉制度和过错责任追究工作。四是加强基层纪检监察组织建设工作，把政治觉悟高、思想素质强、专业知识面广的同志配备到纪检监察工作岗位，确保纪检监察工作组织到位、作风到位。
