21.加强领导班子思想政治建设和作风建设。加强理论武装，培养干部的理论思维和战略眼光，把各级领导班子建设成为勤奋工作、科学决策、依法办事、作风民主、廉洁自律的领导集体。大力弘扬胡锦涛总书记倡导的八个方面的良好风气，讲学习、讲大局、讲为民、讲务实、讲团结、讲廉政、讲节俭、讲情操，全面提高班子的凝聚力、战斗力。
22.抓好干部教育培训工作，增强教育和培训的针对性。要探索和建立符合科学发展观要求的、推进司法行政工作又好又快发展的干警、领导干部培训和政绩考核标准。
23.探索建立符合新形势下司法行政反腐败斗争特点和规律的反腐败工作机制。完善党内制度的建设和执行，重点突出民主集中制的执行和监督。拓宽从源头上防治腐败的工作领域，要加大对“一把手”的监督力度，强化组织监督和制度制约。要加大查处案件的力度，把查办案件和完善强化制度结合起来，把公正执法、服务于民和解决损害群众利益作为党风廉政建设和反腐败建设以及政风行风建设的重点。
七、加强领导，确保各项工作落到实处
24.强化领导责任制。各级党组织和领导班子要切实负起构建和谐社会的责任，把握方向，加强领导，整合力量，抓好落实。强化“发展是第一要务，稳定是第一责任”的执政理念，更好地发挥维稳职能。按照“谁主管、谁负责”的原则，明确各部门的指责，把各项工作分解到具体部门、明确到责任领导，确保每项工作有人管，形成层层负责、环环相扣的落实机制。
25.建立健全维护稳定和谐的绩效考核机制。在首轮对地级以上市司法行政工作考核基础上，总结经验，完善体现科学发展观要求的综合考核评价办法，把推进和谐社会建设的绩效列为主要考核内容。
26.各地各单位要在认识和实践上实现“四个取得成效”和“四个新突破”。“四个取得成效”，即：在思想认识上取得新提高；在促进发展上取得新进展；在发挥职能上取得新业绩；在加强自身建设上取得新成效。“四个新突破”，即：在提高执法、服务水平，履行职能、做大做强方面实现新的突破；在依法服务、依法办事、文明服务、文明管理方面实现新的突破；在协调发展、加快发展、增强发展后劲方面实现新的突破；在服务社会、服务群众方面实现新的突破。
广东省司法厅
二ΟΟ七年八月七日
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