（二）各级机关、事业单位和社区开发的工勤服务岗位腾岗安置持《滨州市城乡零就业家庭劳动者优惠证》的城乡低保户劳动者、城镇劳动者和被征地农民中的“4050”等就业困难人员就业的，按公益性岗位给予社保、岗位补贴。
（三）城乡低保户劳动者、城镇劳动者和失地农民中的“4050”等就业困难人员在公益性岗位工作超过3年的，社会保险补贴期限可相应延长，原则上不超过两年。
第十一条 各级人力资源市场全面向城乡劳动者开放，对持《滨州市城乡零就业家庭劳动者优惠证》的人员，各级公共职业介绍机构免费提供政策法规咨询、就业信息、职业指导、求职登记、职业介绍等方面的服务。对提供免费职业介绍服务的各类中介机构，按照实际就业人数120元燉人的标准给予职业介绍补贴；参加就业培训和创业培训并考试合格的，按《滨州市城乡劳动力就业培训暂行办法》及有关规定给予补贴。
第十二条 各级政府要加大投入，通过财政预算安排、被征地农民就业安置等多渠道筹集就业资金。同时通过农村劳动力转移、阳光工程、残疾人就业保障等措施，整合部门资源，发挥整体效应。积极开展失业保险基金扩大使用范围试点，在报经省主管部门同意后，从失业保险基金中按规定比例提取就业资金，支持城乡劳动者就业工作。
第十三条 本办法中凡符合《滨州市人民政府关于贯彻鲁政发〔2006〕3号文件精神进一步加强就业工作的意见》（滨政发〔2006〕36号）规定的就业扶持政策，从各级安排的就业专项资金中列支，按照《山东省就业资金管理暂行办法》（鲁财社〔2006〕5号）及相关配套制度管理；凡属我市自行出台的就业扶持政策，各级应结合自身财力状况，从统筹安排的就业援助资金中予以解决，就业援助资金管理办法另行制定。
第十四条 各级人民政府和各有关部门要对在推进城乡劳动者就业工作中做出显著成绩的集体和个人，按有关规定给予表彰和奖励。
第十五条 上述政策使用截止时间暂定到2008年底，在政策执行过程中，如果国家对就业扶持政策进行改革，本办法规定政策相应进行调整。
第十六条 持有《再就业优惠证》的劳动者按上级有关规定执行。
