第五条 各级公司要严格加强社会保险基金管理，任何单位、个人不准以任何理由挤占挪用社会保险基金。发现挤占挪用基金，将按照《
社会保险费征缴暂行条例》第
二十八条“任何单位、个人挪用社会保险基金的，追回被挪用的社会保险基金；有违法所得的，没收非法所得，并入社会保险基金；构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分”的规定处理。
第六条 各级公司要建立和完善内部控制机制和基金管理的各项规章制度。社会保险基金支出前要经公司内部审计人员审计，形成基金支出内部制约机制。对不按要求认真进行事先审计的，责令其限期整改；造成基金损失的，将追究公司主要领导干部及直接责任人员的行政责任；对与企业合伙作假，骗领养老金的，除追回被骗领的养老金外，还将对主要领导干部和直接责任人员处以被骗领金额1-2倍的罚款，并移交省公司纪检监察部门追究行政责任；情节特别严重、构成犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。
第七条 各市、州公司每年要对所辖县（市）公司基金管理情况进行一次审计。对在审计工作中不认真或不进行审计的，责令该公司限期整改；对在审计工作中弄虚作假，造成严重后果的，将予以通报批评；情节特别严重的，移交省公司纪检监察部门追究行政责任；各市、州、县（市）公司对审计出的问题不认真进行整改、整改不彻底或不进行整改的，对其公司主要领导干部予以通报批评，并视情节处以2000元以上10000元以下的罚款。
第八条 各级公司要严把基金出口，对享受社会保险待遇人员领取资格情况每年定期进行检查验证，确保基金安全运行。对在资格验证工作中不认真、不进行的，责令限期整改；对在认证中弄虚作假，造成基金流失的，除责令其追回流失基金外，对公司主要领导和直接责任人员处以损失额1-2倍的罚款，并由纪检监察部门追究行政责任；情节特别严重，构成犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。
第九条 各级公司要加强稽核审计基础管理工作，加强企业欠费数据库管理，上报报表要及时、准确、完整。对不按时上报报表、报表数据不真实、不完整的，将在全省通报批评；情节严重，造成较大影响的，追究主要领导及直接责任人员的行政责任。
