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南昌市食品药品监督管理局关于公布新建县食品药品监督管理局2007年民主评议政风行风整改工作意见的函

南昌市食品药品监督管理局关于公布新建县食品药品监督管理局2007年民主评议政风行风整改工作意见的函


各政风行风监督员,药品生产、经营企业,各医疗机构,有关单位:
  按照全市食品药品监督管理系统民主评议政风行风活动的总体部署,前一阶段,我局广泛征求了社会各界对食品药品监管工作的意见、建议,并开展自查自纠。在梳理、归纳的基础上,局党组研究确定了整改工作意见。现予公布,请社会各界予以监督。

  二○○七年八月三十一日

  新建县食品药品监督管理局2007年民主评议政风行风自查自纠工作整改意见

  根据全市食品药品监督管理系统民主评议政风行风活动的总体部署,自7月1日起,我局广泛征求社会各界意见,认真开展自查自纠,扎实做到边查边改,边整边改。在认真梳理与归纳征求到的意见与建议,并深刻剖析其产生原因的基础上,局党组研究制定了整改措施。具体如下:
  一、存在的问题
  (一)学习教育方面。干部职工全心全意为人民群众服务的意识有待进一步加强,学习的主动性、计划性有待进一步加强,科学监管的水平和能力要进一步加强;对行政相对人的培训教育,提高行政相对人的业务水平有待进一步加强。
  (二)机关管理方面。机关各项工作制度需进一步健全完善,机关效能建设需进一步提高。
  (三)市场监管方面。打击制售假劣药械违法行为的力度需进一步加大,日常监督检查的频次和深度要加强;食品综合监督工作要进一步加强。
  (四)服务企业方面。在帮扶企业的力度方面有待进一步加强。如加强对企业的培训指导,帮助企业不断强化质量观念和提高依法经营管理水平,发挥好药学会的作用,加强企业之间的横向联系、学习,积极与县有关部门联系,为企业解决生产经营上的困难等。
  (五)工作创新方面。对省、市局工作部署的落实与本地实际结合得不够紧密,工作特色、亮点有待进一步。
  (六)协调配合方面。与政府相关部门之间的协调配合需进一步提高。
  二、存在问题的原因
  (一)学习教育方面不足的主要原因:一是日常监管工作任务过于繁重,学习教育的时间不够充裕,没有及时组织开展对行政相对人的业务培训工作;二是工作经费紧张,不能采取“送出去,请进来”的方法,加大对干部职工的培训教育;
  (二)机关管理方面不足的主要原因:一是前一阶段全局的工作重心侧重于药品市场监管等业务性的工作上,制度建设存在一定的滞后性;二是办公室人员少、工作量大,对各科室的督办工作落实不理想;


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