37、加强对专项资金重点是劳教场所建设专项资金、基层司法所建设专项资金以及法律援助业务经费等使用情况的监管（劳教所、基层工作处、法律援助中心分别负责，纪检组、办公室监督）。
38、认真贯彻执行《党章》和《党内监督条例（试行）》，全面落实党内监督的各项制度，重点加强对党的各级领导班子特别是主要领导的监督。认真执行《党员权利保障条例》，充分发挥广大党员对领导班子及其成员的监督作用。逐步推行党务公开。充分发挥工、青、妇等群团组织的监督作用（政治部牵头，纪检组、直属机关党委、办公室参加）。
39、做好行政诉讼的应诉工作。做好行政复议工作（法制劳教处牵头，有关业务处参加）。
40、认真贯彻执行《
行政监察法》及其《实施条例》，按照《
中共中央纪委监察部关于加强和改进行政监察工作的意见》，加强廉政监察，促进政风建设。加强执法监察，保证政令畅通。加强效能监察，改善行政管理（纪检组牵头，政治部、办公室参加）。
41、加强内部审计工作，全面实行领导干部任期经济责任审计，重点工程和项目的审计，把审计结果作为考核、考察领导干部的重要内容，作为选拔任用领导干部的重要依据（纪检组牵头，政治部、办公室、劳教所参加）。
42、设立公开举报电话、举报箱。认真贯彻《国务院
信访条例》（纪检组牵头，办公室、法制劳教处参加）。
43、进一步推行并规范政务公开、所务公开。有条件的单位积极推广电子政务（办公室牵头，劳教所、纪检组、直属机关党委、法制劳教处参加）。
四、惩治腐败，充分发挥惩治的重要作用
44、既要坚决查办违纪违法案件特别是大案要案，也要注意查处损害群众利益的不正之风问题（纪检组牵头，政治部、直属机关党委、有关业务处室参加）。
45、认真学习贯彻中央纪委监察部《关于纪检监察机关严格依纪依法办案的意见》。坚持把“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”的方针贯穿于整个办案工作的全过程。严格按照法定权限使用办案手段和措施，切实保障被调查处理人的合法权利。切实加强对办案工作的指导、管理、监督和协调。建立协作办案机制（纪检组牵头，直属机关纪委、劳教所纪委参加）。
46、建立大案要案通报制度，警示党员干部防微杜渐。各级纪检监察机关推行“一案双报告”和“一案双建议”制度。对经过深入调查确实没有问题的，要及时澄清是非，保护坚持原则、敢于改革的干部（纪检组牵头，政治部参加）。
五、深化改革，从源头上预防和治理腐败
47、深化劳动教养管理模式改革，加强对执法行为的监督制约（劳教所负责，法制劳教处参加）。
48、积极依法规范社区矫正工作，加强对重要执行权限的监督制约，实现公开、规范运行，防止出现不正之风和腐败问题（安置帮教处负责）。
49、深化法律服务体制改革，积极探索建立法律服务队伍建设的长效机制，建立科学、合理的业绩评价和考核体系，防止法律服务执业活动的趋利化倾向（律师工作处、公证工作处、基层工作处、司法鉴定管理处分别负责，市律师协会、市公证员协会、市基层法律服务工作者协会参加）。
