江西省劳动和社会保障厅、省发展和改革委员会、省财政厅关于转发《关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作的通知》的通知
（赣劳社劳[2006]11号）
各设区市劳动和社会保障局、发改委、财政局，省直、中央驻赣有关单位：
现将劳动和社会保障部、国家发展改革委、
财政部《关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作的通知》（劳社部发[2006]24号）转发给你们，并结合我省实际，提出如下贯彻意见，请遵照执行：
一、我省煤矿井下艰苦岗位津贴的执行范围、资金来源按劳社部发[2006]24号文件规定执行。
二、我省煤矿井下艰苦岗位津贴包括：井下津贴、班中餐补贴和夜班津贴。具体标准如下：
（一）井下津贴
1、井下采掘工：15元/工；
2、井下辅助工：10元/工；
3、安检人员、基层干部、技术人员及管理人员的井下津贴标准按井下辅助工标准执行。
（二）班中餐补贴
1、井下采掘工：8元/工；
2、井下辅助工：6元/工；
3、班中餐补贴由企业集中用于井下作业职工的伙食，不得挪作他用，也不得直接支付给职工个人。
（三）夜班津贴
1、前夜班：6元/工；
2、后夜班：8元/工。
三、各类煤炭企业要认真执行国家关于井下艰苦岗位津贴的有关规定，切实落实井下人员的相关待遇。企业发放的井下艰苦岗位津贴不得低于上述标准。实行吨煤工资含量计件制的企业，应结合职工出勤情况，在吨煤工资以外发放井下艰苦岗位津贴。企业要结合提高井下艰苦岗位津贴，采取多种措施，提高井下职工的收入水平，使工资分配向井下一线职工倾斜，形成合理的井下人员与地面人员的工资收入分配关系。各类煤炭企业要在提高井下艰苦岗位津贴的同时，积极改善劳动条件和劳动环境，切实保证职工的身体健康。
四、各设区市，省直、中央驻赣有关单位应将本通知在1个月内及时转发给各煤矿企业，并抄报省劳动保障厅、省发改委、省财政厅。
