江西省劳动和社会保障厅关于印发《江西省劳动争议仲裁案卷管理办法》的通知
（赣劳社仲[2006]8号）
各市、县（区）劳动保障（人事劳动保障）局：
为进一步规范劳动争议仲裁工作，建立和完善劳动争议案卷的归档管理制度，更好地发挥案卷作用，根据《
江西省劳动争议处理办法》和档案管理的有关规定，结合我省实际，我们制定了《江西省劳动争议仲裁案卷管理办法》，现印发给你们，请遵照执行。
二00六年七月十四日
江西省劳动争议仲裁案卷管理办法
第一章 总则
第一条 为进一步规范劳动争议仲裁工作，提高案卷管理水平，更好地发挥案卷作用，根据《
江西省劳动争议处理办法》和《
劳动争议仲裁委员会办案规则》的有关规定，结合我省实际，制订本办法。
第二条 县以上劳动争议仲裁委员会负责本级劳动争议仲裁案卷的立卷、归档、使用、保管和销毁。上一级劳动争议仲裁委员会负责下一级劳动争议仲裁案卷的监督、检查、指导工作。
第二章 立卷和装订
第三条 劳动争议仲裁案卷实行按年度--类别结合原则立卷归档。
第四条 劳动争议仲裁案卷主要分为三类，即：裁决卷、调解卷和其他卷。
第五条 以裁决、调解方式结案的案件必须单独立卷，分正卷、副卷两部分立卷。正卷包括：仲裁裁决书、仲裁调解书、申请书、送达回执、开庭通知、授权委托书、法定代表人身份证明书、答辩状、代理词、调查证据、勘验笔录、调查笔录、庭审笔录等；副卷包括：立案审批表、仲裁庭组成人员审批表、结案审批表、调查提纲、阅卷笔录、汇报笔录、请求报告、上级批示、各种会议笔录、底稿等。其他卷包括仲裁建议书、仲裁决定书、不予受理书、撤诉书等案卷，可分别归类存档。
