（二）职工代表监事的选任
职工代表监事由企业的职工代表大会民主选举产生，报市国资委审查、备案。
（三）监事会成员的职级待遇与管理
监事会主席为正处级国家工作人员，副主席为副处级国家工作人员，专职监事为副处级或科级国家工作人员。职工代表监事仍为企业人员，保留企业职工身份不变。
监事会主席、副主席和专职监事的编制单列，隶属市国资委管理。
四、监事会的工作职责
（一）检查企业贯彻执行有关法律、行政法规和规章制度的情况；
（二）检查企业财务，查阅企业的财务会计资料及企业经营管理活动有关的其他资料，验证企业财务会计报告的真实性、合法性；
（三）检查企业的经营效益、利润分配、国有资产保值增值、资产运营等情况；
（四）检查企业负责人的经营行为，并对其经营管理业绩进行评价，提出奖惩、任免建议；
（五）承办市政府交办的其他监督检查事项。
根据市政府授权，监事会在监督国有企业的同时，对已改制国有资本退出的原市属企业占有使用的国有资产、市属集体企业中依法界定的国有资产和市属集体企业资产，依法履行监督职责。
五、监事会的管理
（一）市国资委是监事会的管理机构。主要管理职责为：
1.制定派出监事会的方案，拟订派出监事会的企业名单，报经市政府批准后组织实施；
2.协调监事会与有关部门的联系，承办市政府交办的事项，承转监事会向市政府的请示、报告；
3.负责和承办监事会检查报告的审核和报送工作；
4.负责与市委组织部、财政局、审计局、工业经济发展局等部门互通有关情况，转送市政府批复的《监督检查报告》；
5.审核、批准监事会聘请中介机构和其他工作人员；
6.做好专项问题监督检查和重大事项审计的组织协调工作；
7.抓好监事会的党的建设、思想建设、作风建设和队伍建设；
8.完善监事会管理的各项规章制度，做好监事会主席、副主席和专职监事的考核和奖惩；
9.负责监事会的行政保障、技术支持及其他与监事会工作有关的事宜。
市国资委内设监事会工作办公室，具体负责监事会的日常管理工作。
（二）监事会开展监督检查工作所需费用由市财政拨付，由监事会管理机构统一列支。
