山西省农机局关于印发《2004年乡镇农机管理员培训工作方案》的通知
（晋农机人字〔2004〕8号）
各市（地）农机局（中心）：
根据《山西省农机管理人员培训工程实施方案》（晋农机人字〔2001〕10号）的规划，今年农机培训工作重点是对全省乡镇农机管理员进行培训，为此，省局制定了《2004年乡镇农机管理员培训工作方案》。现将《工作方案》印发给你们，请按要求认真组织实施，做好2004年乡镇农机管理员的培训工作。
附件：2004年乡镇农机管理员培训工作方案
二00四年三月十五日
附件：
2004年乡镇农机管理员培训工作方案
为贯彻党的十六届三中全会和中央农村工作会议精神，落实《中共中央
国务院关于促进农民增加收入若干政策的意见》和《中共中央
国务院关于进一步加强人才工作的决定》，推进农民培训工作，提高农民素质，为实现农产品竞争力增强、农业增效、农民增收提供智力支持，根据《山西省农机管理人员培训工程实施方案》规划，今年全省农机管理人员培训工作重点对全省乡镇农机管理员进行培训，为此，制定了如下培训方案：
一、任务
2003年底，全省共有乡镇1256个，其中有乡镇农机管理站的有976个，其余的乡镇成立了农业综合服务中心；在职职工2044人，其中管理干部1433人。2004年，我们要对乡镇农机管理干部全面进行培训。
二、培训内容
乡镇农机管理干部培训，主要以《农机管理人员读本》为主，以加强政策、法制教育培训为重点，结合业务特点，进行农机实用技术、农机新技术培训，提高乡镇农机管理干部的政策水平和业务技能，增强他们的服务创新意识和管理水平，更好地为“三农”服务。
三、培训方法与步骤
培训方法采取理论综述、典型分析、实物讲解、实际操作、讨论座谈和实例考察等形式，培训方式可以集中举办培训班，也可利用当地的广播、电视、互联网等教育手段进行培训，以利学员在较短时间内，掌握必要的理论知识和提高业务工作水平。培训结束后，负责培训单位要对学员学习情况进行考核或考试，合格者发给农业部统一印制的结业证书。
