梁建中 （局党组成员、总工程师）
陈继光 （副局长）
郭 玺 （局党组成员、助理调研员）
成 员：张安武、张智杰、王安才、刘士俊、孙建星、
严 庆、谢宇琪、张秀芬、贺 梅、刘明君、
师海军、贾瑞芳、赵建英、卢 军、牛爱民、
夏玉林、许德茂、张清海、刘剑明、付 立、
王会文、李跃宇、武元原、温彦平、赵春峰、
王元成、李吉生
领导组下设办公室，设在局办公室
办公室主任：孙占良（兼）
副 主 任：张安武、刘明君、贾瑞芳
四、工作重点和责任分工
1、清理环保行政审批项目。严格按照《
行政许可法》的规定，对我局的行政审批项目名称、审批内容、审批程序、审批条件、审批依据进行清理，该取消的取消，该合并的合并，做到环保行政许可于法有据。（责任部门：政策法规处、开发处、大气处）
2、认真执行“一站式”办理范围，更好地开展“一条龙”服务。（责任部门：开发处、六分局）
3、压缩审批时限。对清理后保留的审批项目，承诺压缩办理时限三分之二以上。（责任部门：开发处、六分局）
4、继续完善政务公开制度。
一是全面推行公开办事制度。要将我局职责权限、办事程序、办事依据、办事时限、收费标准、监督办法等在网站和办公场所的显著位置公开。（责任部门：办公室、信息中心）
二是推行行政执法过程和决策过程公开。加强对行政权力运行过程的监督，扩大群众的知情权、参与权、监督权，有效防范以权谋私行为的发生。（责任部门：政策法规处、计财处、开发处、大气处、水处、固废处、科技处、生态处、监察室、监察支队、六分局）
三是我局网站按照《太原市政府部门网站测评标准体系》规范建设，年度测评分值达到60分以上。（责任部门：信息中心）
四是健全岗位责任制，实行AB角无缺位工作制。完善部门目标管理责任制和工作人员绩效考核制。（责任部门：人事处、各直属单位）
5、加强工作人员的规范管理和制度创新。
一是规范行为，严格执行《太原市机关工作人员损害政务环境行为责任追究暂行规定》，明确规定工作人员在工作中应当有的行为和不应当有的行为。（责任部门：人事处、监察室）
二是建立健全工作人员科学绩效考核评价制度，制定出台《绩效考核办法》，对工作人员履行职责的绩效进行科学、客观、量化的评价。（责任部门：人事处、监察室）
