第二，“转变作风，狠抓落实”是实现我市“十一五”环保目标的必然要求。我们太原市在“十一五”期间要实现环保工作的新跨越，要建成国家环保模范城市，作为市政府对全市环境保护实施统一监督管理的职能部门，切实改善环境质量，为全市人民创造一个舒适宜居的环境，是建设新太原的基本要求，更是我们全市环保系统500余名干部职工义不容辞的神圣职责和光荣使命。大家都清楚，环保工作现在每前进一步，都需要付出巨大的努力和艰辛的劳动，随着形势的不断变化和工作的逐渐深化，一些深层次的矛盾将不断出现，解决问题的难度将越来越大。实现“十一五”环保目标，靠什么？首先就靠我们必须建设一支政治素质好、业务水平高、奉献精神强的环保队伍，而作风建设和狠抓落实活动，就是队伍建设的重大举措和根本保证。
二、突出重点，切实解决干部队伍中思想作风纪律中存在的突出问题
面对新形势、新任务，市委、市政府对我市今年和“十一五”期间的环保工作做出了全面部署。思路能否贯彻、目标能否达到、蓝图能否实现，关键在各级领导，关键在干部队伍的执行力和落实力。应当肯定，我局干部队伍总体上是好的，是能够适应新形势、新任务要求的，但同时必须清醒地看到，在少数部门、单位和党员干部中，官僚主义、形式主义和享乐主义的问题依然存在，思想不解放、精神不振奋、作风不深入的问题表现明显，不抓实、不务实、工作不落实的问题十分突出。这些问题的存在，严重削弱了党组织和干部队伍的凝聚力、创造力和战斗力，损害了环保系统的形象，影响了局党组各项重大决策、重要部署的贯彻实施。
目前，我们环保系统思想、作风、纪律等方面存在的问题，已成为制约开创环保工作新局面的重要因素。我们市环保系统要紧紧围绕省委的决定精神，结合国家环保总局思想作风整顿五大建设的要求，把“转变作风，狠抓落实”作为市委的思想作风纪律整顿活动的深化和延伸，切实解决干部队伍中存在的思想浮躁、工作飘浮、行动迟缓、纪律松散及制度上的不完善、不健全、不落实的问题，努力建设一支高素质的干部队伍，为实现蓝天碧水工程和“十一五”环保规划确定的宏伟目标提供坚强的组织保证和干部保证。当前，我们要突出解决好以下几方面的问题：
一是解决思想保守、观念陈旧的问题。思想保守、观念陈旧会导致我们的环保工作长期滞留在被动、事后、补救、消极的状态。要大力倡导解放思想更新观念，破除墨守成规、保守僵化的思想束缚，树立敢于实事求是，一切从实际出发，善于把省、市委的大政方针与局党组的工作部署与本处室与本单位的实际结合，创造性开展工作的理念；破除小富即安、稍进则满、不思进取的“小农意识”，弘扬与时俱进、敢闯敢冒、锐意进取的时代精神。要敢于打破陈规陋习，打破条条框框，在思想上少一点瞻前顾后，多一点敢闯敢干；少一点自我陶醉，多一点天外有天；少一点自我利益，多一点大局意识，用新思路、新观念、新方式，走出一条全面改善我市环境质量的新路子。
